面经详情

不是常规实习生招募，是有项目招人，投简历之后项目上的人隔天就打电话来面试了，先是问了简历相关问题和可实习的时间，然后给了一个项目相关的行业分析题目，规定2天左右完成，画2页PPT。交了之后过了两三天有一个HR电话面试，主要是问简历相关的问题，然后就通知说通过了。...查看更多

项目组直接招实习生，电话面试，主要是项目主管面，因为是数据分析的岗位，还做了excel的测试，内容是数据清理工具方面的，我申请了留时间做好发回去。如果excel宏和vba很熟悉，基本上没有太大问题。之后又面试了一次，也是电话面试，问了一些常规问题，如果你正在做一项任务，另一个部门经理也有任务给你，两个任务都很急，你会如何处理。如果项目急需人手，项目组直接招实习生的面试不会太难过。...查看更多

岗位说是要求很高，直接跟项目，所以有HR电话面试，项目主管电话面试，电话面试有问问题和查询你的一些信息，比如可以实习时间等；接着是群面，事前给题目选，到了公司之后选择同一个题目的人分到一个组准备PPT，之后进行汇报，可能要体现你查资料，汇报时的能力；群面通过最后是单面，这次是到公司后再给你一个题目，给你一个小时的时间准备做PPT汇报，汇报完会问你PPT的一些问题，之后还有单面，这个比较正式，主要是围绕你的简历来问问题。...查看更多

大四党一枚，学校离上海有点远，选择了微信语音面试，感觉他们很人性化。接通语音后，先让我自我介绍，然后给我说实习工资可能负担不起上海租房等费用问我介意不。 接下来问了自己的人生规划，对咨询的理解，然后就是对着简历问，比较抠细节。比如实习期间做过那些事情，讲一下学生工作中举办一次活动具体的流程等，还问了我觉得自己的核心竞争力。 面试官人很nice，一直在恩，恩。但是其实我有点害怕，不知道能不能过，说一两周内出结果。 ...查看更多

我有pta经历，而且项目缺人，所以电面一轮、现场面一轮就过了。主要考察经典咨询案例，英语口笔译，excel，ppt。但是非常不建议大家去做他家的实习。内部hr管理非常混乱，克扣实习生工资。项目同事如何要看运气，愿意教你的非常亲切，不愿意教你的根本不尊重人。同事之间背景各异，贵司市场占有率越来越低了。...查看更多