面经详情

在南方君临大酒店面试的，是面试的第一家公司。技术面问了些项目，还有C++的一些基础知识，手写程序：如何判断一个整数的二进制有多少个1。第一家公司，没有很紧张，但是明显是准备不足，太多知识点不会了。前一个面试的女生直接得到了HR面，面试官让回去等通知。渺无音讯。...查看更多

本人面试流程管理经理一职，由运营管理部长主持。虽然个人经历和该公司要求有偏差，但还是能够通过面试来体会一个公司的运作文化方面的一些端倪。 首先可能是因为该职位有负责培训下属的的工作执掌，所以部长对理论看的非常重要。具体如下: 1.因为有和普华永道合作过若干个咨询项目，该公司管理方法论多套用咨询公司的术语和方法论架构，一个金字塔原理好像就可以解决一切，部长展开和我聊了一个小时有余。 2.该公司在面对业务流程再造、体系管理改善方面的问题，多寻求外部咨询公司，猎头挖角等方法，对标业界标准寻找现成解决方案，我以前就职的公司比较注重内部搞定（职能很全面），分工也很细，所以对于部长提出的一些非常高大上的问题（其实具体事情都和自己的经历一样）缺乏应有的准备和概括总结。...查看更多

注重基础，看重经验 面的深圳的岗位，，晚上就去面试了，感觉自己没. 待遇和工资都不错，但是工作时间和压力不是一般人能忍受的（这个岗位基本不敢招女性！今年破例），基本是过年才有可能回家几天！直接面试，他们看重的是个人能力，所以不管是桂电的还是航专、桂工的，只要通过了3天的培训兼面试，都可以去实习、上班。...查看更多

首先技术面，问了一些简单的东西，不搞游戏软件，居然问我如何牌类算法；就是胡乱问的，回答流利，不管会不会对答得体，对面试很重要；让等一星期，估计工作经历不对口吧，最后实在招不到人，叫去hr面；最后定薪很低，对于急于离开北京回西安的人，忍了；在几家公司工作过，对这家没有一点好感。...查看更多