面经详情

在魅族珠海总部面试市场推广专员一职。群面中由于进入状态快，清楚目标，并且对及时完成讨论过程起到一点引导与协调作用，于是幸运进入了复试。 在复试时，面试官是那种很多问题提得很快，又随兴趣有所深入的风格，这就要求应试者必须有快速反应能力，并且能够借着对方的问题尽可能展现自己与职位匹配之处，尽可能体现自己能力有多强，经历有多牛，想法有多成熟……然而，以上这些，我当时并不具备啊，被他这么一问就开始随性回答了，也忘记了自己要尽力表现自己。甚至我的专业成绩本来在班上是第四名的，因为一直没有被其他面试的面试官问过，居然将自己的成绩说成了12名（成绩加上综测的排名），这不就是传说中的 把自己给坑了吗？！ 所以，我想留给后来者的建议是：一定要提前了解面试官风格，如果是那种快速随性问问题的，那你就要提前理好并熟悉自己的各种基本信息（包括每年专业成绩如何，为什么要考某个证书）和重要信息，在面试中要尽量表现，能多说就多说，能说得多牛就说多牛（不要太偏离事实就可以）。...查看更多

去湖大参加的宣讲会，当时去了之后都结束了，交了个简历，跟hr简单聊了几句就让我下周去公司面试。 第一天打电话打了4个楼主没接到......很尴尬..（在这里检讨一下）.后来第二天接到了重新约了个时间去公司。 去公司之前堵车了，打了个电话过去申请晚到十分钟，对面很客气！还叫我注意安全~哈哈 这里好评 到了之后找前台拿一张登记表。填完之后坐着等了一刻钟，好像是市场部老大来面我。 先是就着我的简历问了几个问题，比较在意我的校园经历（因为他们也是做高校推广），我就如实说了，因为我的经历里面恰好有比较类似的工作经验，他也给我出了个题目，就是要开办一个讲座，我应该如何去做，刚好对这块我还算有一个比较逻辑性的了解，跟他分析之后说出了我的答案，他也比较满意。后来问我，为什么选择前端推广而不是策划，我给的答案他好像也认同。最后叫我等了会，hr就出来跟我讲薪资福利待遇啥的....说是我过了。...查看更多

面试官问你几个问题 ，1，你期望的薪水是多少，2，为什么选择大众点评，3，你个人的优缺点是什么，我进去的时候发现公司参加面试的人很多，有五六十号人左右，面试是三人一个面试官，问题就上面3个，通过了就会有复试，不过我看了一下，通过的可能是十分之一，公司的环境还是很不错，不过公司的氛围个人觉得有点压抑，...查看更多

早上照例六点起床（困死我了~~），又是在公交上度过那么长的时间，8：30到了山大东校找到面试地点时已近九点了。一面没有例外的是无领导式小组讨论。我是第四大组的，11：45才开始。早去这么久也不能闲着啊，于是乎我就把我们组的所有人的信息都抄下来大体的研究了一下，因为他们工作人员把名单贴在墙上了。很巧合的是，我和我们班的cindy竟然在一个组，而且座号紧挨着~~~~~不知道该高兴还是郁闷~~山师进入一面的一共10人，我们班3个，哈哈~~等看完我们组的人的信息，很是郁闷 ，我们组3个山大的，两个山师的（就是我和cindy），两个山经的一个山交的~~其实结构还算合理，不像有的组山大的都占多半边天了！他们的专业很是彪悍，都是什么经济学、金融学，要么就是什么国际经济与贸易，后来证明他们确实满强的。 小组成员渐渐来了，相互交流了一下就更郁闷了，大家基本上都经历过无领导小组讨论，只有我，大姑娘上轿----头一回！！...查看更多