面经详情

没有任何难度，真的没有一丁点难度。
没有什么，全员面试，很随意，基本来者不拒。看谁没事就来个人按照纸上的表格随便问问，流程走完了就说来上班吧。
Q：对公司有哪些了解，为什么选择这家公司。1条回答

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匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
分三轮，一面是区域总监面试，聊聊职业规划，对公司的了解。过往经历，离职原因。还有对产品的了解等随便聊聊。结束后让拍照，看个人形象。二面是把个人资料拿给公司董事做决定，说是淘汰率70%，10个交上去要3~4个。三面其实就是培训淘汰制，需要培训四天。从早到晚，然后有三天是考试，根据考试排名，末位淘汰。然后才会通过。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
群面时候大概15个人一组，针对考官的问题进行讨论，别太出风头，必死。也别不做声，必死。不卑不亢，言之有理有据，开朗大方一点即可。单面时说清个人情况，有什么说什么，淡定从容，如果可以将自身背景美化一下是比较好的。
2 年前 发布
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匿名用户
客户经理
未通过未通过
先是8个人进去，发材料，小组讨论，hr全程只看电脑，也不知道她有没有听我们在讲什么，然后留点时间代表发言，小组讨论达成一致。最后一个个自我介绍，主要听的是这个，进入二面的人自我介绍完hr会再问几个问题，hr为毛穿短袖，还有人直接穿毛衣就来了，简直了。
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Q：自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
市公司，笔试过了一个星期，10086通知面试。面试按顺序（估计是笔试成绩先后），一轮，单独面试。有一人主持，领导在上面听。首先自我介绍，后续会问你几个问题。都较为简单。所以现在面试过了，我到犹豫去不去了。
2 年前 发布
匿名用户
客户经理
确定通过确定通过
总共四轮面试，第一轮自我介绍+小组讨论，16人6人进入下一轮，在自我介绍时需要格外突出自己特质给面试官留下深刻印象。第二三轮就是简单的和面试官聊聊自己的经历和求职意愿，也没问什么专业问题。第四轮机考英语，感觉口语说的并不太好，但是也通过了，据说95%都会通过。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
客户经理
确定通过感觉靠谱
首先是电话面试，HR会与你进行电话简短沟通，基本上是在30分钟左右，会问各个方面情况，对公司有无了解等等，再岗位直接领导进行远程视频面试，1个小时左右，通过后发送入职邮件，很简单。
包含1个问题，1个回答
Q：对面试岗位理解。
2 年前 发布
2
匿名用户
客户经理
未通过感觉没戏
其实比起来，华为的面试还是很水的，只要好好准备都不会太差。但是由于秋招第一面完全没经验，虽然面试过了，但估计也就备胎了。最大的失误就是boss面那里表现的太中规中矩，完全收敛了，说话也有些紧张，我觉得单面的时候完全不用紧张，放开一点，面试官还是很容易聊high的。现在完全放弃希望了，虽然还是有一点点幻想华为爸爸会发给我offer。。给自己赞个人品！...查看更多
2 年前 发布

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