面经详情
匿名用户
面试了职位:机械工程师
确定通过
一面就群面,不撕逼包过.
网申,网测。 通过之后现场笔试,考一些专业的东西。 笔试过了就到一面了。 和两个基友一起去了日立总部。 然后分小组群面,给一个话题,无领导小组讨论。 大家和谐讨论,文明谦让,理智深入。 总结完事。面试官问了我几个问题。 大概有自己在这个讨论中扮演了什么角色?评价一下这次小组讨论。评价一下自己的表现等
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匿名用户
机械助理工程师
未通过
第一轮为无领导小组讨论,题目是:公司准备支出1000万支持技术研发部、人力资源部、客户服务部、销售市场部四部门的业务开展,要求小组成员分为四拨人分别代表一部门并为该部门争取到足够的资金,讨论结果必须刚好等于1000万,超过与不足均视为讨论失败。
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Q:如果公司因为其他原因临时决定减小投资为600万,各部门应该如何分配各部门的资金?站在各自代表的部门立场发表观点。
2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
1.先打电话叫你什么时侯到公司面试 2.在保安室登记后领到一个会客室等主管和经理来面谈 3.主管来了给几张A4纸上面是电路图 4.主管让你说出电路图的原理。 5.在问你几个常用英语。 6.主管面试过关后,经理就来面试,谈工资 7.经理面试就回去等通知 8.人事部打电话叫你去拿应聘表和给了多少工资。可以就去体检 9.等10来天体检出来在拿着应聘表在厂跟人事部谈什么时侯能上班 10.上班就可以了
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Q:1.以前在那厂主要负责哪面工作 2.以前工资怎么样
2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
确定通过
首先呢是宣讲,可以网申,可以现场投递。之后会有笔试,是专业相关知识,应该比较基础。我学的材料,所以不太会机械的题目,大半都是猜的。后来一面是无领导小组讨论,50分钟,会给个题目,讨论,两个面试官在旁边看着,完了之后会提问。二面会有技术部门和HR一起面试,主要就专业技术方面的一些提问。
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Q:你在专业方面做过哪些实践?项目或者课程设计?体现你的专业能力。
2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
面试的机械工程师岗位,一共三轮,目前参加了两轮。 HR面,总的氛围较轻松,主要问一些个人情况,个人规划,以及行业选择,以及城市选择,应该主要是考察语言逻辑方面,以及工作稳定性。 无领导小组,6人,抛出一个主题,轮流发言自己的观点,发言结束后进行自由讨论环节,最后一人汇报,汇报结束后HR会轮流依次提问,对每个人提问的问题有所不同。
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2022-11-21 发布
匿名用户
机械工程师
未通过
第一轮,笔试,专业知识 第二轮,无领导小组,8到10个人,两个面试官,无领导完还会问很多问题 第三轮,单面,聊的很细,半个小时 第四轮,更大一级的单面,聊大概20分钟,家庭情况,比赛,简历,谈薪酬 第四轮谈了薪酬被刷了,有点尴尬。
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Q:为什么选择日立电梯?
2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
感觉靠谱
HR约了我和另一个学生一起视频面试,一个先说一个后说,HR让简单自我介绍,见我有点紧张先用些家常问题问我让我进入状态。比如学校,家庭情况,对电梯行业了解等。然后随便聊聊些简单的问题。后面一个专业人员问了些材料学的问题,和产品规划的问题。整体不难,视频面试手机网络通讯要良好,减少外界干扰。还有手机要固定,拍到上半身就好。
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2 年前 发布
匿名用户
机械工程师
未通过
1. 面试官一副没睡醒的样子,一再强调工资很低,想说觉得我开的工资高不要让我来面啊。 2. 感觉从一开始面试官就觉得我可能不太合适,不知道是碍于什么原因,强行面了接近一个小时,或许这也是这个公司节奏缓慢的一个表现吧。
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Q:职业规划。
2 年前 发布
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