面经详情

校园招聘很简单，基本无难度。
招聘会招聘，在会场简单面试，问了一个专业问题，所之后深度面试。深度面试就直接谈入职条件，基本没有难度。
Q：齿轮失效形式。

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匿名用户
游戏开发工程师
未通过感觉没戏
面试分为两轮，一轮技术面，一轮hr面。技术面不论过没过都会让你进入hr面。技术面问基础问的多，涉及算法，数据结构，还简要聊了聊项目，面试官人还不错，会提醒我别紧张，在面试的时候鼓励我。等面试的时候hr姐姐带我们逛了逛公司，环境不错，很人性化的感觉。
2 年前 发布
匿名用户
技术
确定通过确定通过
1首先的面试官审核你的简历，大概看了1-2分钟后，会问你相关的学习、工作经历、有什么特长；然后会有专门的技术面试官考核技术问题；如果技术答上来后，基本就没有问题了；2第二轮面试时去和HR谈，主要谈工资的构成部分，基本是听他们的说的，没有讨价还价的余地
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Q：你怎么了解到扬柴的，为什么选择扬柴？
2 年前 发布
匿名用户
软件研发工程师
确定通过感觉靠谱
汉得来学校校招的，发了笔试卷后筛选出面试的。面试先5人一组，一组大概面1小时。对你感兴趣的话面的时间会长一些。上来先让你自我介绍，然后讲讲自己的项目。面试官根据你的自述问问问题。
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Q：并发访问数据库，导致操作异常问题怎么结局？
2 年前 发布
匿名用户
产品研发工程师
确定通过确定通过
在校园招聘上看到他们发的招聘信息，但没有来招聘，投了简历以后自己过去面试的，请注意没有报销路费，给的工资在4k左右。先是笔试一些内容，然后几个技术经理一起面试，问些论文内容和材料相关问题，个人感觉整个企业给人一种小家子气的感觉。
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Q：你做课题的时候所遇到的问题，和怎么解决的。
2 年前 发布
匿名用户
创新业务发展经理
确定通过感觉靠谱
首先，笔试，一共五个简答题。其中有一个对电子支付的认识……做完以后我还发现我答错了T T 然后是一面，比较简单，问了一些很基础的问题。 二面也问得比较简单，但是boss一直也没怎么说话，我心里挺没底的。 希望会通过吧。
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Q：自我介绍以及对岗位的了解和所需品质。
2 年前 发布
匿名用户
工程师
未通过感觉没戏
elf-instroduction完后，分成四个小组，有两个小组去参加搭桥游戏，另外两个笔试。（交叉着做）。我先参加的是游戏，持续大概一个小时，用吸管搭桥，两个桥墩，吸管长度不够，不能直接够到桥墩。所以只能用拼接的方法。能使用的小工具主要是剪刀，双面胶。然后给半小时你搭接。 搭接完后，必须能承受住杯子的重量，否则就算是失败的。（我这一小组，没有创意，而且结构复杂，只有一个地方放杯子，和其他小组相比，就败北了，还有我的表现不够积极，一开始和另外几个成员的理念就有所不同，他们把桥墩都破坏了，桥墩是两个完整的纸巾盒，这应该是我没拿到OFFER的主要原因。） ...查看更多
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Q：家庭，软件能力
2 年前 发布
匿名用户
咨询顾问
未通过感觉没戏
面试者都很优秀，各大知名一线高校和海龟们参与 案例不是很难，是人力资源相关的，比如面临高管流动等问题要怎么解决。 讨论时间比较短，讨论完之后汇报并且QA。 优秀的人逻辑分明，对团队贡献最大。感觉我们组表现都不错，但是八个只进了两个。
2 年前 发布

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