面经详情
匿名用户
面试了职位:半导体技术工程师
未通过
一次面试,三个面试官。
三个面试官,一次进五个人,先逐一自我介绍,然后面试官会根据你说的进行提问,包括生活和专业知识。个人感觉面试的一般,有些专业知识没有回答,其他的感觉还好。
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匿名用户
电子技术研发工程师
确定通过
第一次是电话面试,简单的问了下,离职原因等个人信息,期望薪资后面就是等消息,第二次就是技术面试,一个技术主管,一个部门经理,还有一个秘书,问了下之前的工作内容,相当于对之前的工作内容做一个总结,主要考察你的能力和工作经验是否和他们要找的是否符合要求,后面就是针对他们招聘岗位的一些技术面试题,后面还有一个笔试题。
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Q:对linux系统的理解以及是否会裁剪系统。
2 年前 发布
匿名用户
技术员
未通过
面的技术员,前程无忧简历,电话短信通知面试时间地点。一开始做了些没用的测试啥的,然后一个领导一个工程师吧好像,看了看简历,问了些专业问题,为什么离职什么的。不知道面试标准是什么,连我四个同学面的,两个学渣渣的不行的那种,问啥啥不会都面试上了。还有一个学霸,问啥啥都答点会点的没过。我也没过,很遗憾。工资待遇啥的确实不错。
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2 年前 发布
匿名用户
污水处理操作
确定通过
分两轮面试,第一轮,所要入职的部门领导先对你面试,主要是查看你的知识水平和经验,聊你之前的工作经历和特长什么的。 第二轮,人事部门面试,问你之前所在的公司,对之前公司的评价,对自己的评价。然后提问相关人事的问题,看你的情商和职业道德。
2 年前 发布
1
匿名用户
erp系统实施工程师
感觉靠谱
因为我是应届毕业生、需要找单位实习! 面试经理就问问了我专业相关的基础知识!数据库和LINUX的知识! LINUX 我没接触过,所以说不知道! 在这里不作答! 希望对大家有所帮助
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Q:问我增删改查的查找语句!
2 年前 发布
匿名用户
工程师
确定通过
三星面试有一定的流程~首先是需要笔试的,会有一套试题让你做,题量相当之大,不过是一些初高中的题目,逻辑题,部分有一定难度。面试的话,我们是3V5,3面试官,5个应聘者。面试官提问,应聘者轮流发言。最后整个直辖市就招了3个人,面试的应该数十个吧~
2 年前 发布
匿名用户
非技术类管理培训生
未通过
首先是填写表格,当然在面试通知的时候回要求带好自己的证书之类的东西,填写表格后就是面试,2对1面试,中英文结合的,HR很专业,一下就会抓住重点询问问题,要好好准备,不然就会被问的无言以对,不过对有经验的人肯定是没有问题的。
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Q:最让你难忘的工作经历是什么?
2 年前 发布
匿名用户
可靠性工程师
确定通过
一个韩国领导,一个中国领导,2对多面试,首先英文自我介绍,再回答以往的工作经历,因为只有我有对口的可靠性工作经验所以基本上提的问题我都能回答上来。差不多一个小时就结束了,然后人事部门给一套测试题,一部分是逻辑思维题,一个是性格测试题,基本上做不完,只做了一半,但是分数不重要,大家都差不多,只要不是太差基本上就没什么问题。之后就等通知咯。两周后通知。
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Q:什么是ORT。
2 年前 发布
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苏州三星电子面试经验:一次面试,三个面试官。