面经详情
匿名用户
面试了职位:理财顾问
确定通过
不难,主要是随机应变回答就行。
hr是位男士,一对一面试。主要问一下前一份工作的情况,为什么来选这家公司,对该岗位了解多少?期望薪酬,是否稳定等。。。 随后说什么时候能到岗。说是先安排培训一周,再分组。
Q:上一份工作?为什么辞职?待遇如何?为何选我们公司?对理财顾问了解多少?
1条回答
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匿名用户
理财顾问
确定通过
刚来上海时在招聘网上看到大智慧在招聘,底薪5000,岗位理财顾问,底薪和行业都符合预期就果断投简历,第二天HR电话过来面试,到公司很漂亮的大厅,面试是一个面试官2个人同时面试,提前填好简历在外面等待,HR问了几个问题,学历背景、职业发展、对工作的期望等等,看了一下简历和学历,主要看沟通谈吐,注意不要紧张,自然就可以,面试过等通知,第二天电话通知培训,培训的时候发现有300多人,瞬间明白,广撒网,然后逐一淘汰,留下来的都是心态强悍的。
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2 年前 发布
匿名用户
理财顾问
确定通过
准时到达面试地点, 先填写了一张面试表, 没带简历, 也没跟我要, 面试我的是一个女的总监, 很严肃, 会观察我的小动作, 问了一些常规的问题, 自我介绍, 优势, 为什么想做这一行. 最后还是通过了的, 没去, 是因为自己没有这方面经验, 不知道跟客人聊什么.
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2 年前 发布
匿名用户
理财顾问
未通过
去面试,面试官看起来很年轻。面试时一个劲回微信,既然是正式面试,我认为这是对面试者不尊重。这也就罢了,身为金融行业的面试官啥也不懂,我问的一些非常基础的问题都回答不出来,可以说完全不了解他们自己公司,我记得我曾经面一家券商,HR把我问的怀疑自己智商,天壤之别。这也罢了,既然招销售,肯定要有招销售的样子,好歹问问一些基本情况,只问你有资源没!这不是在招理财顾问,这也不是在招销售,他们只是要找有资源的销售!
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包含1个问题,1个回答
Q:有资源没?你家里有资源没?
2 年前 发布
1
匿名用户
理财顾问
未通过
15年成立的一家集销售和网络运营,开发客户的一家第三方理财机构,主要经营保险和基金。与各大第三方网络保险平台均有合作(比如700度),正准备上市。客户的选择可多样性,组合排列种类多,利益可以达到最大化。但也有些许不足,就是各保险公司都有自己的压箱底产品,是不会让第三方机构去代理的,这也是他们市场竞争优势。 经营模式是通过公司的APP,公众号以及各大网络平台,收集的客户信息,通过后台的ai系统,形成初始的理财报告,传递给理财师进一步分析,集合具体情况来规划保障。前面也说了主要经营保险和基金,所以这公司主打保障,比如医疗意外,在考虑年金,终身寿险,子女教育点。 面试通过的人,会经历培训期(有业绩要求,这里是保费),达到业绩后,进入试用期(这里的业绩考核是佣金,nbc),达到之后才能转正。培训期分线上和线下,大概一个半月的时间,带薪的。无责底薪2500,加班是常事,但做事却是自己意愿的,和自己的薪资有。 面试一般是两轮,第一轮是群面,人事部的问,对公司有什么了解,自我介绍,对金融行业的发展有什么看法等。第二轮是单独面试,给你介绍公司的基本情况,以及你对公司的看法,发展路线,总得来说就是,自己要临场发挥,尽可能表现自己对这份工作的渴望和热情吧。办公地点还是听不多的。
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2 年前 发布
22
匿名用户
理财顾问
确定通过
他们这边的人员流动性很大,所以一般都是HR主动在猎聘上找简历,很有可能自己没有投这家公司,就被这家公司发现了。当你收到offer的时候,要考虑一下为了这份可能非常不稳定,并且很有可能只能干几个月的工作而辞去上一份工作是不是很明智。 首先是HR群面,首先会自我介绍,然后会有一个销售一只笔的环节。做一个销售一定不能冷场,要会察言观色,要有自己的套路,当客户开始怼你的时候,要想办法缓和气氛,去化解。千万不要傻傻的怼回去,也不要正面去为自己辩解,可以尝试转移话题或者换一种思路去解释。过了HR面试,就是总监面试了,还是自我介绍的环节和销售环节。努力表现好自己就行了。加油!
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2 年前 发布
匿名用户
理财顾问
感觉没戏
电话通知面试的,一大早8:30的面试。所有人分了组,一个人大概十分钟。进去以后是三个面试官,递过简历后先自我介绍。然后发问,比较基本的问题:为什么选择证券行业?为什么应聘这个岗位?之前有过证券实习经历主要负责做什么呢?还问了些别的忘记了。最后问我有没有证从。当时就觉得没啥希望= =之后说如果有消息会再联系我。到家后才知道面完有笔试…据说是面试过了才有笔试,笔试过了还有二面,二面之后还有实习。
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包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择证券行业?
2 年前 发布
匿名用户
理财顾问
确定通过
三轮吧,都是一对一,最后参观了一下办公环境,整体感觉公司一般,办公环境空旷,人员不足的感觉,面试的是理财顾问,前半个月要培训,接下来一个月要打陌生电话,出单的机会几乎没有,但是他们说法还要继续打,原因是知道出单难以后公司平台上的客户咨询的时候会比较珍惜,我有点不舒服,有点纯粹销售的感觉,参观中发现大家都比较年轻,人员密度很低,面试的地方很安静很安静,不知道他们的员工在做什么,第二个面试我的面试官都不能等我把我说话就结束了面试,我不知道为什么那么急。 他们早九晚六,中午給一个小时吃饭,说是一点要到办公室,实际上陆陆续续的,感觉管理有点乱,理财顾问的办公环境感觉还可以,一个团队坐在一块区域,一个人一个办公桌,略显杂乱。洽谈室冷风吹的难受,封闭的小屋的感觉,会给投资者闷闷的感觉。看了官网,研究报告出台的时间看有点杂乱,百度百科的编辑者用公司账号长期发一下私人事项,有损公司形象。目前公司还是销售型的三方理财机构,招聘偏向于打电话联络资源,每个季度出单不少于三单就行,不然会进观察名单,底薪3000,偏低,社保含含糊糊的不想给,但按合同法规定,只要签劳动合同,社保是必须上的,这是规定,是强制的!这点我有点不舒服。
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2 年前 发布
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