面经详情

一面主要是针对简历问一些项目相关的内容，简单问了问Web安全的基础知识，还能应付，另外问了一些很实际的应用型问题，比如如何处理大量的日志记录，如何从中提取有用的安全相关内容并且利用等等，比较懵逼没答上来，但是不管怎么说，还是给了二面的机会； 二面的时候来的应该是个技术总监，气场就不一样，略紧张，看了一下简历，问项目相关的问题深刻了很多，往往都是一阵见血，一眼就看出关键点，最后细到我自己都有点懵了（项目都是如实写），所以建议大家建立吹牛也要适可而止，被揭穿很尴尬。项目这一块勉强应付过去，后面的问的安全知识都很深刻，由于我各方面知识都是浅尝辄止，没有特别突出的地方，所以最后挂掉了。 通过百度的面试还是学到不少东西的，最起码学会了贪多嚼不烂的道理，还是自己水平太差，继续努力吧！...查看更多

面试了几家公司的渗透测试工程师，发现各个公司对实战的经验很看重，而且对基础知识问的会比较多。面试这家公司首先是投了简历，简历通过后，会面试，面试总共三轮，第一轮是HR面试，会问一些家庭相关，个人发展规划，以及会针对你的简历提一些简单的问题。第二轮是项目经理面试，会着重问一些技术上的问题，各个公司普遍都会要求编程和内网经验，以及有没有提交过漏洞等，会比较看重。第三轮是副总面试，会谈一些大方向上的事情之类的。总的来说只要有一定的实力，还是很容易进来的，并没有想象的那么难。...查看更多

公司前台妹子很nice，直接领到屋里和team leader谈的，主要就这几年cyber attack的趋势，业内流行的defence手段聊了聊，不太技术。team leader假设了几个攻击场景让大体谈谈解决方案，中间没说太好，不过自己觉得还是阐述的挺清楚的。...查看更多

首先人資部門打電話來約面試確定時間沒問題後 人資就發電郵通知面試時間然而信禮拜的"日期"跟"星期"是不一致的而我也只看到星期所以前一天人資打來說 為何沒參加面試我說 不是明天嗎 人資只好說 好吧我們約改天所以第一次面試就不了了之第二次終於約成面試了首先由法籍主管做第一關訪談基本上介紹自己工作經驗 了解這個職缺需要負責的項目面試過程還蠻愉快的接下來由台籍同事訪談這次的面試比較屬於壓力測試一直專攻一些非正常情況會發生的問題 問你該如何處理被問得不是很舒服最後由人資進行訪談聊了為何想加入公司 期望待遇等等資訊最後便離去然而因為面試台籍同事那關不是很愉快所以也沒去追面試結果人資也沒通知結果。...查看更多