面经详情

面试过程非常流畅，技术面完后马上就综合面试，面试官都是两个人，一个人提问题，一个人做记录。过程问题都比较常规吧，因为是学材料的，综合面的时候面试官总揪着这个来压力面。别的就是一些自我介绍、优缺点、个人规划、以及个人提问等问题。 这是我求职的第一次面试，个人感觉还发挥不错。面试就是推销自己的过程，希望大家克服恐惧，好好准备！ ...查看更多

地址:福永地铁站附近。 公司规模:50人以下。 面试:填信息，要写你父母，人资人员就问了一个问题，工资。 面试感受:面试官居然不知道有人来面试，要出门时才临时被前台叫住，没错是叫住，临时面试了一下。感受不是很好，浪费了时间和精力跑了这么远，面试行为体会到无诚意无诚意。 判断:应该是询问工资情况，并无真实意愿。 ...查看更多

自我介绍，主要针对学术科研，竞赛创新，沟通协调，个人爱好四个方面。学术简单带过了，只说了什么类型的项目，应该再说具体些的。竞赛创新主要说了目前在做的无人机项目，科研创新中忘了提专利。沟通协调主要说了自己在各个公司的实习，实习过程中的经验协调。 忘了可以用医疗器械公司的实习来举例的。生活方面的爱好主要是说读书、跑步和扇贝打卡，面试官也在用类似的打卡软件，当时给我看他的英语流利说和xx记单词，可惜我当时没有带手机，不然就可以给他展示我辉煌的扇贝历史，从一个侧面也说明公司英语的看中，座谈会和后续的面试也证实了这一点。 ...查看更多

在九博网上看到招聘，给老板打个电话后让去面试，面试过程中先自我介绍，对自己的职业规划等。面试过程中能够有说有笑，气氛挺轻松的。最后谈到薪资待遇问题，老板会问你想要多少，我就如实回答了（建议后来者多要些）。还有问五险一金什么时候交，给回答一年以后（不会交的，不要把老板的话当真）。...查看更多

2019届校招，宣讲会之后第二天开始通知面试。面试现场扫码签到，根据岗位不同进行分组。一般一组3-5人同时面试，面试官3人。首先依次进行自我介绍，不超过1分钟，然后面试官进行指定提问，提问内容主要根据简历上的项目和实习经历来进行，主要考察解决问题的能力。 建议回答过程引起面试官的兴趣，不然到下一个可能就没有你说话的机会了。 ...查看更多

海尔未来合伙人，研发岗位在青岛，职位是research and development。两轮面试，说实话忒容易了点，第一轮hr面英文问题，一听就是面试官英语不太行。可能简单交流了一下觉得跟我英文实在是有差距就不怎么问了，面试结束马上给通知进下一轮，给海尔点个赞。 第二轮工程师面，一听说我是国外留学的直接啥问题也不问了，直接通过，不过最无语的就是旁边一个hr问我四六级过没过，当时是真不知道怎么回答他了。二轮完毕第二天就材料审核，第三天就收到offer了，准备拒绝。 ...查看更多