hr联系的我,先是主管经理电话面试,非常专业,不做作,直奔主题,让我介绍了一下以往的工作经历,然后举例说明几个项目经验。实事求是的回答就好,不添油加醋,说成功经验也说了失败经历。team leader 挺满意将我推荐给了区域经理。第二次是区域经理电话面试,交流的话题上了一个高度,当然也问了问具体的工作情况。
通过两次电话面试之后感觉到罗克韦尔的销售人员真的是有战略思想的,不仅是工作上的战略,招人面试的要求也很明确,面试官没有那些无意义的常规流程,用最短的时间筛选你是否符合要求。总之两次电话面试感受相当好,聊的到一块,如果能够入职沟通协作肯定没问题。具体薪资没有谈,可能是跟hr谈吧。
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