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幸福物业的管理培训生面试。
早晨是笔试,性格测试,没有正确答案,看适不适合岗位。下午是群面,无领导小组讨论,当时人数较多,有点乱,但是结果很好,时间把我的到位。第二天二面是两个人力面一个人,气氛还算融洽,问的挺多的,但是都不难,聊天似的。终面要等通知了,目前还没收到,不知道是不是挂掉了。
Q:对幸福物业的了解。1条回答

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我被安排在当天的中午13:00签到,我有过担心,这意味着面试时间是中午过后,HR可能刚吃饱,昏昏欲睡,经过前一日以及今天早上很多轮的面试后,无论是对题目、对考生、对流程都已经疲惫麻木了,如何吸引眼球体现亮点是我最重要的任务。 去的路上我是和隔壁班的妹子拼的,是为了方便补妆与休息调整。司机师傅很贴心的把我们送到楼下并祝我们面试顺利,阳光明媚的日子让人心情大好。根据保安的引导与张贴的指示,我们顺利到达等候区签到,遇到非常多校友与熟人,大家相谈甚欢、气氛轻松融洽。 老师上课的时候说,等待面试要非常耐心,像是等待你爱的人,因为你等待的是未来20年生活的起点。因为到得太早,聊天、玩游戏、读绕口令,什么打发时间又放松心情的事情我都干了,过后反而觉得自己不够紧张,因为适度的紧张有利于面试的发挥。 被叫号后同一轮面试的考试被点名确认并发放了胸牌,一组12人,分为两组,我被安排在B组9号,是场中中间的位置。 进入面试室放置好个人物品,大家按好入座,考官简述了规则与流程后,我们开始读题。 今天遇到的题目我之前并没有训练过,只是从朋友口中了解到基本的流程与大概的任务,考官也提示不能在题本上涂写,所以要点与思路只能在草稿上记录,虽然不紧张,但我还是比较慎重的。题目是市场背景,列举了两种侧重不同的信用卡营销方案,题本给的任务是争取说服对方认可己方观点,最后二者统一推选一位代表陈述结论。3分钟的读题与独立思考后,大家都没有抢先做第一个被发言的人,我也耐心地等到对方有一个人发言后才提出观点,一人1分30秒的陈述我把握得比较好,做到了观点清晰,有理有据,随后大家依次发言完毕,进入第二阶段。各组内5分钟的讨论与分工,因为我坐在中间,非常自然地成为了讨论中心,听取并记录本组组员意见,拓展思路,提出反驳理由,完善原有方案。比较遗憾的是,这时我因为思路发散没能及时理清发言逻辑,为之后表述漏洞埋下了隐患。接着是对抗讨论15分钟,对抗时进程控制出现了问题,对方的考生轮番发言,出于礼貌我一直只是记录并倾听。终于,我方有队友对被质疑的要点进行了说明与反驳,我认为需要发言了,同时对面的考生想再一次继续发言,我伸手示意把时间让给她,奇怪的是她也学我把时间让了回来,道谢后我简单提及了我方方案的优势,角度多元化,方式系统化。接着,隔壁班的妹子提出时间不多了,需要尽快达成统一的意见,对方随即我们可以综合双方利弊考虑问题,我就顺承话题继续阐述,来回几轮后考官提示需要推选代表总结汇报,大家都推选我,我准备并不是太充分,变得有些紧张,就询问了考官确切的发言要求,只好硬着头皮开始总结,虽然事后对方有考生夸赞我应变处理与气场表现好,但我自知逻辑漏洞明显,发言组织思考的时间欠缺。总结结束后考官说有时间剩余,问大家还有没有观点需要补充,对方又有人提出补充,大家又开始讨论,我非常尴尬,只好顺着肯定新提出的观点,因为我的理解是,补充意味着我们之前的讨论并没有完整,虽然推选了我却对我的总结不满意,才会出现新一轮讨论。之后大家有序退场,结束了面试。 反思自己做得不到位的地方:总体而言,我对进程推荐没有贡献,最后时间没把握好,讨论中途坐姿没有保持全程的大气得体;具体而言,总结陈词前没有梳理清楚发言逻辑,总结时没有站起来并与考官眼神交流,总结的方案实施内容不够细致,优劣势分析过于粗浅,最不满意自己的是草稿实在是太乱了,能看出没有好好规划并且急于求成。出场后因为沉浸考题我还与对方一位考生讨论了一阵,声音过大被提醒了,好尴尬。...查看更多
2 年前 发布
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