面经详情

校招 营销储备干部 群面
正常的那种宣讲完后投递简历 然后等待10mins左右 大概剩余20人左右 分两个无领导讨论组 一个题目是能力与机遇哪个重要 我们组的是荒岛求生 题目大概就是私人飞机坠落小岛 六个人 又一个热气球 一个孕妇 一个宇航员 一个热带雨林学家 ……等等(后来题目我在网上看到了,可以自己百度的到,关键字就打我这几个)过程中先是一个研究生巴拉巴拉的说了半天 强行要统领全场 然后全场也没什么亮点 还有一个姑娘全场记录不发言 最后终结的是另个姑娘 本人也是第一次参加面试外加紧张 全程也是变现很失败 还把题目带偏了*(说什么私人飞机,孕妇和流浪汉身份不一般,必须留到最后什么之类的 ,现在想起来也是够蠢的)要是能早点看些什么面经的估计会好很多 最后就让我们每人选一个搭档并说明理由 嗯 就结束了 等15-20分钟左右 通知下轮人选 本人知道没戏就早早离场了 后来听说那两个姑娘的都参加了第二轮 还是有点不懂无领导小组关键是什么 那次给我的感觉就是话不能太多 多了的好像都pass掉了 新人没任何经验只能慢慢攒经验了 谢谢大家

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匿名用户
非技术类管理培训生
确定通过确定通过
对这家公司,其实没有正式加入,当时来我们学校招聘,由于本身不是很好的学校,很少有500强之类的企业过来招聘,所以相对来说算是不差劲的企业吧,当时面试通过率大概是50%这样,有一定的筛选。当时面试分两轮,一轮无领导小组,一轮半结构化面试。无领导小组面试组织的很专业,几位面试官观察的很仔细,提的问题也很犀利,由于我们中很多人都是第一次无领导小组,没经验,被面试官狠狠批了一顿,当时刷掉了三个人,他们的主要问题还是在于讨论中太固执、太偏激和没有逻辑思维能力,不能理解别人在说什么,其实到后来经历的多了发现当时可能是人少,真的是很好通过。二轮面试是三对一,当时天很冷,前边有人在面试时我们在外边等着(由于是行政楼,没有熟悉的老师,只好在楼道里干等着)我等了大概两个小时吧,进去之后第一个问题是在外边等了挺久吧,有没有不耐烦,我说有点(其实说真的是妈的太不耐烦了),HR很和蔼,都笑了,然后压力就来了,问我如果我刚才进来的时候,他让我出去等着,我会怎么想。我说,我可能会觉得您对我有意见。(当时年轻啊,就这么耿直的回答了),结果他说,你为什么会这么想呢,为什么不会是我觉得你比较优秀多考察你一下呢,我当时有点懵就跟他说如果你觉得我还行的话就不会舍得让我在外边冻着了,然后他们又都笑了一下。后边又巴拉巴拉问了一堆性格上的问题,由于当时准备考研,心思不在这上边,不知怎么的被HR看出来了,一直在质疑我加入他们公司的意愿不强。其实总之来说可能我的简历在当时确实比较漂亮,HR比较喜欢(跟我提的很多问题我回头问同学对他们都没有提,包括就我上边提的这几个问题)所以对我很多naive的回答一直很包容,虽然一直给压力但是从一开始就给我一种要了我的感觉,我一直比较放松。也得怪他们,我天真的以为将真实的自己不加包装展现给HR就很好了,导致了后来多次面试受挫。所以我对这家公司还是有好感的,当时他们着急要我签三方,我还是犹豫放弃了这个机会,怎么说呢,去网上搜一搜天地一号出来的人去别的快消品公司还是比较受欢迎的,当时我不知道为什么,后来我加入他们老板旗下的另一家公司——壹号食品,卖土猪的,和天地壹号是一块培训的,如果你去培训过就会知道什么叫生不如死,很痛苦,但真的是对一个人的改变很大,当时由于个人原因培训完我就离开了,但我知道这家企业的竞争力,真的是淬炼员工实现的。这种员工的执行力,优秀的没二话。...查看更多
2 年前 发布

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