面经详情

首先是做完一套语文、数学题，及专业题， 群面，3个面试官，2个面试者，就是自我介绍、然后一问一答式的面试，都是一些基本情况，觉得也没有问太多的东西，氛围也比较的轻松

1.面试官先让我做面试题 然后给他 2.面试官看我的面试题然后提问 3.面试官跟我谈工资然后叫HR 4.HR跟我聊天 长的好看 说话温柔 5.然后就没再联系过我

1、笔试 2、笔试通过，项目经理面 3、技术总监面

1.技术面试 2.试讲及技术提问 3.经理面试 4.校长面试 关键点在试讲上,试讲完了,就要接受下面很多老师的提问. 有过讲师经验的话,就能轻松过关. 1.如何做好一名老师 2.如果管理班级 3.AD的几种架构主机角色等等

共三面，一面是确定下基本信息，二面则深入交谈公司的业务，考核一个人的表达能力和逻辑，没有专业知识考察，三面是项目经理，是个思维清晰的面试官。总之，抱着学习和真诚的态度就好。获得了很好的建议。

先笔试再面试，自我介绍，针对工作经验提问。

两个部门主管一同进行面试，比较顺利，都是测试你性格适不适合。cs需要比较内向细致的性格，按照这个回答没什么问题。