面经详情
匿名用户
面试了职位:汽车售后服务
确定通过
面试比较正规 问题也很专业
首先填写一份公司的个人简历,初试笔试,考一些汽车基础类考题,笔试通过后进行复试,部门经理会问一些个人职业发展类问题,回答要符合实际并符合公司人才培养标准,最后总经理面试,通过后进行体检办理入职。
Q:你对面试的这个岗位有怎样的了解。
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匿名用户
汽车售后服务
确定通过
一般只有1-2次面试。正式面试一般有4个人,中日双方总监,1个HR,1个助理。先是英文的自我介绍,然后面试官会针对你的履历进行提问,主要就是考核你是否能做这份工作。后面就是问问你的兴趣爱好什么的,考察一下性格、能力。面试若通过了不久就会给OFFER。总体来讲难度不大。
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包含1个问题,1个回答
Q:谈谈你的兴趣爱好。
2 年前 发布
2
匿名用户
汽车售后服务
未通过
猎头联系的,提交简历通过后,进行了网上测评,测评通过进入面试。8个人面试同一个岗位, 第一轮是无领导小组讨论,话题是关于王者荣耀游戏的,现状如何、面临哪些问题、如何将游戏推广的更好。 4个人进入第二轮,然后就是单独面谈。
2 年前 发布
4
匿名用户
汽车售后服务
感觉没戏
主动打电话给HR叫我过去面试,主要针对个人简历跟之前的工作经历提问,然后大概跟我讲了他们公司的工作状态跟注意事项,聊了大概一个小时,整个过程比较轻松。一个星期后通知复试,面对的是部门经理,主要聊我之前的工作内容跟市场状态,他们公司各方面基本没提过,薪资也没有谈。聊了大概40分钟,复试过去一星期了,感觉入职希望不大。
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2 年前 发布
匿名用户
汽车售后服务
确定通过
面试还是很正规的,一面10几个人一起,做自我介绍会询问你之前的工作还有家庭情况,一面当时有200人吧留下了30多个,二面靠道路驾驶技能,三面最终定下人选,面试成功后还要去总部培训,注意这里表现不好还是会被淘汰,能通过最后测试的会回到自己岗位。 总体感觉还是挺难的,不过也理解,毕竟大公司而且薪资待遇相对行业内也比较高。
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2 年前 发布
11
匿名用户
机电技师
确定通过
投简历一周后接到人力资源的第一次面试通知,第一次面试由部门领导面试,问一些对蔚来汽车的看法和上一份工作的内容,三天后通知面试通过,邀请参加第二次面试,第二次面试官是总部HR经理,问为何想到蔚来上班以及对蔚来的看法,比较常见的问题,也是三天后通知面试通过,需要进行第三轮面试。 第三轮面试是由厂家技术部视频面试,开始让介绍家庭情况和自我介绍,然后问一些比较专业的车辆理论知识,个人感觉我回答的不错,也受到了技术面试官的肯定,视频结束前,面试官说欢迎你加入蔚来汽车,不知道是不是面试通过的节奏。
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2 年前 发布
11
匿名用户
汽车售后服务
确定通过
面试官看了个人简历问了一些基本的个人信息,家住哪里。然后说:“你现在就是一张白纸”。我对这句话印象特别深刻,确实刚出社会是个什么都不懂得愣头青,然后我说希望在这里能给我这张白纸写下些东西。最后面试官说“如果愿意在车间从学徒开始先干一段时间那就过来上班”。我同意了。
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包含1个问题,1个回答
Q:你现在就是一张白纸。
2 年前 发布
1
匿名用户
汽车售后服务
确定通过
这是我面试感觉最不好的一家公司了,真的劝大家不要去,当时我面试的只是一个前台,恨不得要调查我的祖宗十八代,挨个跟我之前的所有公司的同事和人事打电话,还问的非常详细,搞的人的感觉很不好,我都还没有去上班不是你的员工就这样,以为上班也没什么好日子过的。 如果你们真的给我待遇是高于外面前台的平均水平这么苛责就算了,给我的待遇还不如外面最基本的文职岗位,还说什么试用期半年这不就是欺负人吗!奉劝那些想去那边的人也别去了,这个公司一点人性化都没有,连面试都这么不懂得尊重别人,以后上班只会更可怕。
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2 年前 发布
10
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