面经详情

初试还好，直接主管和善，人事经理有颗痣的女人，比较墨迹，问了我一个小时，感觉很多不是那么有意思，估计是为了显示自己的存在感。复试又是女的，反正19楼女的挺多的，问了很多重复的，什么你认为自己最大的优势是什么，你最大的挫折是什么之类，感觉比较玄幻，做好准备吧，还会问你父母是干什么的，想想也是醉了。公司除了销售都要背调，比较麻烦 。...查看更多

process：网申-宣讲-笔试-初面-群面-终面1:网申&宣讲51上完成，ot发放不筛选简历而是一定要参加宣讲才能被select进去； 2:笔试是中文逻辑题，30题60分钟好像； 3:初面主要针对简历上的一个经历进行了深度挖掘。比如说，在这个活动里你碰到什么困难了怎么解决了；整个活动你最大的收获是什么。比较轻松的氛围。 4:群面通过率很高，可能6进4以上这样。题目是ab两个公司选择一个给增加投资。一个简单的表格，需要提取信息分析，简易计算，然后制定方案pre。 5:终面询问了y company， y position， y you；最喜欢的campaign，为什么喜欢；你认为营销是什么。一半的问题答得还不错，一半比较崩。没有收到offer。anyway，和面试官聊天的过程也学习到了点东西。 ...查看更多

群面：我们是12个人一组。第一题大概30分钟，材料给出有道词典APP的一系列功能，要求选出可以去掉的一项，以及设计新增一项产品功能，分为两个小组分别讨论，并派代表阐述小组的统一意见。 第二题就是最常见的无领导讨论，因为是市场岗位的面试，就根据假设情景设计推广方案。全部发言结束后面试官针对题目对大家的表现做了简单评价和指导，提出了一些大家没有考虑到的点。 半个小时左右出结果，我们组进了3个。单面：同一天紧接着单面，基本没有怎么聊简历，也是给题进行材料分析、想方案，面试官挺看重你的数据分析能力、市场洞察能力，和所谓的互联网思维。 一面过的话很快就会被带到总监那边二面，依然是做题，很专业。有的同学还被调剂到其他岗位的总监处三面，总之全是说干货。之后还会有VP终面和HR面。 ...查看更多

形式：群面面试过程：1、我被分到的组大家都很积极，所以面试一开始就有人争当leader和timer； 2、基本上每个人都很积极发言，声调很高，语速很快，但有些人所说的内容实在混乱不堪； 3、只有一个面试官，坐着离我们比较远，大概是很难关注到每一个人的，只问了一个问题，是问其中一个女生哪个人令她印象深刻。 结果：挂了。 ...查看更多