面经详情

（攒RP）2018美的校招，只有两轮面试，本人投的是国内营销工程师岗位。 一面是多人面试，不是无领导。三个面试官，可能对12个面试者，也可能对17个面试者，面试官根据简历还有岗位提问每一个面试者。我这一轮是倒数第二轮，并且很多研究生，以为自己凉了。但是收到了二面通知，很悬很惊喜。二面是一对一，面试官挺nice的。 有同学已经拿到offer了，去薪酬会了，不知道自己是不是挂了二面，很心塞。 ...查看更多

很想写点什么，又不知道怎么写，我只是普通二本，跌跌撞撞进入二面，一面就是8个人的小组讨论，题目就谈判策略问题，说出自己想说的觉得有道理的就行，一定要说话，还以为不能过，没想到晚上收到短信居然过了，同组据说一个哈工大的女生没过。 二轮分岗位面试，我们这个岗位30人，分上午下午，就普通问了一些问题，有点紧张了，感觉还可以的，没想到一直也没收到短信，面试这岗位的都是哈工大哈工程的硕士，我普通二本本科，毫无意义败了。只是我问了他们，就算过了他们也不会签海尔，这就没办法了，挺伤心的。岗位是市场销售管理。 ...查看更多

本人国外读研，两轮都是远程视频面试。一面和二面都过了，主要就是考察你对他们的产品在市场上的销售情况。我为什么死掉了呢，是因为“资料审核”未通过。面前二面通过后，让我发材料审核（成绩单，英语成绩证明，学历学位证书等，全身照片，承诺一个星期内给结果，后来就失踪了，发邮件不回，打电话好不容易打通了告诉我负责人回家过年了。 年后发过来邮件说我没有通过所谓的资料审核，打电话给招聘组，对方说评判的标准很多，也不方便透露。我就很纳闷儿，我一面二面过了就是已经通过了能力的考核，学历来说我也不差，成绩也优秀，没有违法乱纪，一个优秀青年，那么资料审核还看什么，可能是我全身照太丑了对方不顺眼？我境界没达到，真的没办法理解。 ...查看更多

一面，群面，宣讲结束后直接安排参加。把参与面试者分组，每组一个面试官，7名左右面试者，然后无领导小组讨论一个案例，根据你的表现进行筛选。有哪些人过了不知道，所以也不好讲它的标准和难度。一面本人已过，自己的体会是一定要逻辑清楚地表达自己的观点，与他人沟通好，善于总结。 二面是单面，面试官还很和蔼，就是聊一聊你的职业规划之类的，看的也是一个人的基本素质。已过。 ...查看更多

面的是大区的营销管培生 面了两轮 第一轮是HR和你谈你的基本情况 对岗位的了解 还有你未来的安排和发展 能不能接受加班 怎么看待基层门店工作 聊了蛮久的 谈完后我等了大概十分钟  然后就直接到了总经理面 总经理面当时感觉很不好 总经理一职黑着脸 太冷漠了 然后介绍说了自己的家庭情况 学习情况 为什么选择这个岗位等等 很快就出来了 以为自己挂了 没想到刚刚接到了通知说过了 很开心 ...查看更多