先做一套比较奇葩的题,然后面试有点水。
前台听说我应聘的是测试,就立即拿给我一套题,上面写了测试岗。主要题目:1. 什么是测试?测试的分类?2. 如果客户得到软件后报无限bug,是谁的责任?3. bug处理流程?4. char * const p, char const *p, const char *p的区别?5. c语言小断代码改错;6. 请简述进程同步的各种方法和区别?7. 请画一个大自然的树,放飞你的想象吧(一大片空白给你画)。
技术面试官是测试负责人,类似经理的级别。只是随便问了问经历,没有具体考题目或者技术。告诉我这里10多人在做本公司的研发,主要是测试工具、仿真等。
其他60多人是测试外面的产品,因为汉科有个测评资质,也有些同事长期驻客户地点测试。HR也只是简单了解下应聘者对职位的期望,然后问对公司有什么希望了解的,问她薪资构成,她就说我们就是死工资,除了生日过节发点礼品其他就没了。
Q:请画一个大自然的树,放飞你的想象吧。1条回答