面经详情

一面是无领导小组，十六个人进去分成两组，每组的题目不相同，讨论完后，两组分别汇报，对方听，不同意的地方可以挑战。 二面主要问你的简历，你的一些经历已经对公司的 了解。 三面和面谈，主要是聊聊对这个岗位的认知，公司的认知。总体感觉还是要了解公司，了解公司的理念 ...查看更多

首先是6个人一组群面。 1、先分别自我介绍＋最成功过最沮丧的一次经历； 2、6个人分别抽取一张带有产品的纸张，里面有产品介绍，可以面对所有人，或从中选择一个人，进行销售； 3、待每个人完成后，选择一个最好的和一个最不好的，并说明原因。 复试为一对一模式。 1、先自我介绍； 2、面试官说在阿里工作是特别辛苦的，加班也是常有的事，他们需要的是特别意志坚定的人，若你受不了，他们是不要的，每天面试很多人，只选取几个； 3、看你对公司还有什么需要了解的，没啥的话就这样，回去等通知。 ...查看更多

估计打水漂了，不过来给大家奉献一下一进去一堆人，然后叫号，排队，哦对，封手机，农行面试的时候不让说姓名，家庭背景之类的，这点还挺好。然后就等候面试。 首先，是一个一个进去，每个人1分钟自我介绍，严格卡时间，然后根据你的简历问问你的问题，什么专业啊，干部经历呀，实习经历呀之类的，还会问一个个性的问题，因为我在银行实习过，被问到，如果有客户投诉你该怎么办。 然后就出来等着，大概过一段时间，来叫号去进行无领导。七嘴八舌说说，然后就没有然后了....感觉小组发挥不是很好，但愿不挂。 ...查看更多

面试的时候老板会看你的性格特征 判断是不是会稳定下来 会问你之前哪个大学毕业的 然后会聊聊大学里面的事情 会问你之前的工作经验是什么 为什么会离职 在这里你对自己的期许是什么 婚姻状况也会问到 有没有结婚 有没有孩子 老板还喜欢问是什么星座的 看来也是信这个的...查看更多