面经详情

我应聘的是前台岗位，当时经历了公司的集体面试环节。面试的流程是这样的： 先接到电话通知面试并且受到邮件——→到公司有hr小姐姐接待，当时看到跟我一起面试的已经有2个人到了——→填写一个资料表——→专业笔试，有选择题和问答题，时间控制在10分钟内作答完成——→电脑测试，测试打字速度和制表的，大约10分钟——→带去另一个大的会议室进行集体面试，一起面试的有6个女生，公司有3个面试官，1个人力资源的，2个行政部的——→先做自我介绍，然后由面试官轮流开始发问，没有指定谁先回答，可以抢答，大概30分钟——→留5分钟给我们提问，面试官解答——→面试完之后等通知。 ...查看更多

公司比较小，环境也一般，而且感觉里面的人年龄都偏大。面试先是要看英文往来的邮件，说出里面大概是什么意思。我的面试官是男的，目测是部门领导，人很健谈，虽然喜欢在面试的时候说一些题外话，但是不让人讨厌，而且眼光真的很准，一针见血，一语中的，说话态度非常好，即使他戳穿了你，你也不会觉得不舒服。...查看更多

填完表后等了半个多小时，开场第一句是上海人吗？不是？会说上海话吗？不会？基本上不用往下谈了。然后开始唠家常，还顺带数落一把，说没经验的外地小姑娘来到上海工作不要那么挑，哪来的优越感？ 我是来面试的不是听你说教的，面试过那么多家没有一家是这样的，拜拜嘞您。 ...查看更多

参加过宣讲会和笔试+初试，后来因为其他的offer放弃了，还是比较可惜的。宣讲会里讲到的关于薪酬和培养机制，感觉非常不错，薪酬比较高，我记得是本科年薪12万；培养机制有比较完善的带教计划。 笔试印象不深了，初试是群面的，无领导+面试官提问，整体节奏还是比较紧凑，无领导的题目没有很奇葩，整体感觉是不错的。 ...查看更多

犹记得当初刚毕业参加第一份工作的面试情况，入金依旧历历在目，我是一个比较容易紧张的人，并且一紧张就丧失语言表达能力，非常抓狂，当初去面试，自己也准备不充分，竟然还没有带简历哦，到了现场只是简单的做了一个自我介绍，可能我的紧张被面试官看出来了，不但没有责怪反倒非常平易近人的和我交谈，这时我才慢慢放下了内心的紧张感，我自己依旧不是很满意自己的面试。也算一个小小的稍显不完满的回忆吧。...查看更多