接到猎头招募信息,然后企业HR在电话面试进行面试,内容一般是个人工作和生活情况,核实什么时候可以到岗,介绍下工作时间和工资待遇之类的,HR通过以后,企业用人部门主管会电话进行另一轮沟通,主要是问些稍微专业一些的问题,前一份工作从事的职位和有否带团队经验之类的。
最后邀约一对一面谈,面谈会要求详细谈谈过往项目的细节,执行方案,遇到什么问题,如何解决等比较细的内容。通过后就收offer。整个面谈过程比较顺利,气氛挺好。
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Q:如果上级主管的意见和自己的意见有不同,你会怎么做?