面经详情

网上投递的简历，应聘教研专员，对方打电话邀约去的，先去填一张信息表，填完之后会让做对应的部分题，我感觉自己答的不错，然后进行一个简单的初面，谈一些常规问题，完了之后说在两天之内给回复，然后就没有然后了，拿人开玩笑不是？ 强调一下，坐在那里的时候瞄了几眼环境，挺压抑的，无格挡的办公桌，所有人闷声在那录题。 ...查看更多

从不美好的电话面试开始，怪我睡到中午，收到电话还迷糊着，要我英文自我介绍，当时就懵了，说不上几句对方说了解，小姐姐人很好没有为难我，通知我下周二面试。 提早了一点过去，hr给人感觉很好，真的排队上去面试时其实还是蛮紧张的，分下来英语试题，还好挺简单的，就是单词想不起来意思了。大概做到后面我就被叫去面试了，一个面试官和一个旁听，开始是英文自我介绍，面试官在看电脑。后来我介绍完毕他说了一句your English is good，然后用英文问我分享一下广交会的经历，然后我就说了一会，后来回到中文面试，谈到了我为什么来汇丰，对犯错误怎么看，是本地人吗粤语要求要好，可以接受有时候听电话吗，可以接受有时候半天加班吗，是本地人吗，有什么文职方面的工作经历，天分，一般不收没有工作经验的但是你英文不错，不只是书面英语，这份工作能做多久，不要做不够6个月的，介绍人，介绍了保险部门的工作，说了考核加薪假期之类的，有没有什么证书，从低做起，期望薪资，人际关系好，压力不轻松，两周后有电话即通过。 整体面试完感觉还可以，就是后来回想起觉得自己可以发挥的更好。笔试做完了，填了资料被通知晚上回去有价值观测试。但是回去两天后才收到价值观测试，而且在邮件里面不好找哈哈。距离面试过去一周，今天收到邮件说面试通过了，要交资料背景调查，希望接下来的调查也能过吧，不要拖太久。 ...查看更多

先是HR电话面试，了解你的项目经验、专业能力和英语水平等，然后用人部门你的领导进行第二轮面试，重点了解个人能力，然后直属领导的上级再进行第三轮面试，主要了解你的为人、沟通等，通过后HR提供offer perprosial进行商讨，确定后会再进行背景调查，最后出offer letter。...查看更多