面经详情
匿名用户
面试了职位:建筑工程师
确定通过
六局面试过程,要求非常简单。
当时还是应届毕业生。面试官:什么专业?我:交通土建。面试官:学位证毕业证都有吗?我:有。面试官:希望的工作范围在哪?我:全国。
Q:毕业证学位证都有吗。
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工作范围
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匿名用户
建筑工程师
感觉没戏
按照约定时间到达,前台要求填写个人资料!网上的简历已经很详细了,为什么还要浪费时间填写一遍!填完之后,等人事部门的大约等了15分钟,我都准备直接走了,人才姗姗来迟。后来技术领导面试时,不停地强调,我去了还要在培训,没有办法直接快速上手,我应该先放低身段学习,最终目的就是讨价还价,果断离开。
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Q:你都做过哪些项目类型。
2 年前 发布
3
匿名用户
测绘工程师
确定通过
一共三个面试官,应该都是挺老资格的测绘前辈。一开始主要是每个人介绍一下自己,说说有什么特长优势,然后会根据你的简历问一问对测绘的了解,然后问你的家庭情况和个人情况,最后每个人都问了些会不会喝酒,能喝多少。
2 年前 发布
1
匿名用户
建筑工程师
确定通过
什么人资经理、综合经理啥也不懂,老板给你面试,一顿神吹他的东西多好多牛,韩国进口,未来发展潜力多大,画大饼,告诉你他大饼虽大他只吃一小口,但实际上是一直在联系画饼,做实业,做实事,no,你来错地方了,这是童话故事里的,像泡沫,伸个舌头都能破。
2 年前 发布
7
匿名用户
建筑工程师
感觉没戏
一面是网络面,四人一组,简单自我介绍问问情况。二面分为面试+笔试,面试还是自我介绍简单问情况,笔试相当于写作文。 Ps:着重吐槽一下主考官的素质,一把年纪讲话没水准,讲话带刺,看来大家说的都是真的,可以不用考虑了。
2 年前 发布
3
匿名用户
建筑工程师
确定通过
16年,在智联网上,公司HR打电话邀请我去面试,第一轮是专业面试,公司部门经理是面试官,第二轮是无领导讨论,没讨论出啥结果出来,第三轮是人力资源部谈薪资。最终是通过了面试,说走公司的流程,结果几天过后,收到的消息却是没有通过,无奈,接受。 结果在一年过后,公司HR打电话过来又邀请我去面试,提出了更好的待遇条件,当时遇到我工作的低潮,我答应去面试,结果面试上了,才进入了公司。
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Q:专业问题,如果更快收工程款。
2 年前 发布
2
匿名用户
水电工程师
未通过
先是现场面试,面试前会填一份表格,里面有一些联系人,一般是一个人力和一个工程经理或者老资格的专业工程师,问的问题不是很难,面试完后大约一周时间告知面试通过,期间会打电话给你填写的联系人询问你的性格和之前工作情况,包括目前薪水之类。 通知面试通过之后,会有10天左右的时间办理入职流程,耐心等待通知具体到岗时间就可以了。
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Q:1、在之前的单位具体做些什么? 2、为什么从之前单位离职? 3、为什么会选择我们公司? 4、你认为自己的有点和不足时什么? 5、之前的收入和目前对收入的期望是多少?
2 年前 发布
9
匿名用户
建筑工程师
感觉没戏
首先就是HR电话沟通,简单了解一些基本信息:居住地、能否接受应聘岗位的一些约束条件等等,然后约定的面试时间。 一面当时去了十几个应聘者,每个人单独进入会议室进行面试,对面面试官有十个人,首先让做自我介绍,期间面试官一直看简历,然后根据简历提了一些问题,包括一些专业问题。 几天后通知二面,是基建部门经理,主要聊了一些工作上的安排计划,问能否接受,介绍了一下即将要接手的工作主要职责和工作内容,让谈了一下对以后的规划。 一面二面结束后让回去等通知。
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2 年前 发布
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中建六局土木工程有限公司
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中建六局土木工程有限公司面试经验:六局面试过程,要求非常简单。