面经详情

公司蛮多人的，过去面试首先填写表格，然后人事很客气的跟你讲解公司的发展，规划，怎样怎样好，人事面完后部门负责人来面试，看了我作品后，一顿打击，说我精修不好，排版不好，说来公司的话可以跟老员工学习，工资给我开3500看我能不能接受，我真是笑死啊，真是第一次遇到这样的面试人啊。...查看更多

需要实操，这个我觉得没有什么，我觉得最不满意的是，试用期需要半年，而且人事压工资，问有奖金么？人事说，需要主管跟本人协商，对于高工资和奖金估计是没戏的，因此即使能过第一轮面试，我都不会再去复试。人事说公司稳定，我想说稳定的公司，愿意出的起钱，试用期三个月的还是有很多的吧~...查看更多

主动投了简历，过完周末，周一打电话约我面试，周二去面试的。到了之后先填一张简历表，完成之后直接是岗位负责人面试的。问了之前的工作内容，薪资构成和绩效考核方法，然后我问这份工作的工资和绩效怎么考核？回复说跟我之前的差不多......  自我感觉沟通的挺好，工作也能胜任。然后跟我说具体薪资多少，他们要讨论评估过。然后就让我回去了。然后就没有然后了，不晓得什么原因没通过，难道是流程还没走完？毕竟也没通知面试不通过。 ...查看更多

面试的是美工的岗位，我原来是平面设计师，面试我HR是个年轻的女生，整个过程比较轻松，问的问题也是比较基础的问题，包括一些职位发展规划，离职原因之类的，最后机试，给了三道操作题，校正产品，产品换色，产品精修（很简单的）。对于做过平面设计的人来说，是很基础的。 面试结束回去等通知，最后没有过，HR给的理由是我职场稳定性不高，这个理由我也是无语，我一个实习生，离开了工作三年的公司，最后说我稳定性不高，只能说HR的理由牛。 ...查看更多

很奇葩的CEO，公司就CEO一个人，什么不管也不聊上来实操。他就像个门神一样站在你后面监视你做设计！ 在里面上了三个月班简直了，奉劝各位设计师三思而后行，老板就是个厨师跳行做这个公司，什么不懂就给你要大气风格，做好了就回你一句话没有感觉！ 做设计需要灵感的，他不管就杵立在后面监视着你做设计！上班一天一刻也不希望你休息，他觉得他花钱招你来一直在他监控里做事，连点个外卖都要被他训，要不是我刚毕业需要实习经验早跑路了！ 小气又扣讲话也是乱七八糟！有好几个文案受不了他跑了还劝我赶紧另寻出路😂。...查看更多