面经详情
匿名用户
面试了职位:审计
感觉靠谱
面试后自我感觉良好,公司团队年轻人较多。
去到先做笔试,给出一个报表,从中可以看出什么问题,还有一些常规性的笔试问题,对事务所的看法啊,面对压力如何做啊之类的,最后一位经理面试,感觉面试官还挺专业的,聊了一些事务所的主要服务范围,叫回去等通知。
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匿名用户
审计
确定通过
HR问了下最骄傲的事最挑战的事为何读研 对重点问了简历中相关实习经验问得比较细 后来相关负责人英文面试内容基本上差不多 有点记不清了再后来总监面试 记不清 大概看性格是否外向有逻辑、英文水平、专业能力总体感觉公司氛围比较人性化
2 年前 发布
匿名用户
审计
未通过
分为破冰、群面和单面。我们这组因为leader着急出差,所以一到地方就被安排面试。群面就和大家看到的其他经验贴一样,分成两组看英文材料,最后做展示。单面是抽题目准备,现场回答,中文。但是leader时间不够了,所以没有让回答抽到的题目,直接提了几个问题。leader人很好,这个团队都挺不错,面试气氛很好。
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Q:你为什么选择普华永道税务?
2 年前 发布
匿名用户
审计
确定通过
由于我们学校是target school,所以直接是合伙人面试。 合伙人之前认识,因此简单问了简历问题, 就直接谈以后的计划,包括职业规划和人生计划,就会让你觉得合伙人是真的在关心你的未来。 建议的话, 我觉得就 be sincere, and be yourself , tell him/her your story and let them know YOU.
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Q:你最近3年的职业规划是什么。
2 年前 发布
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审计
确定通过
商赛拿到的KPMG寒假实习,实习结束后过了一阵通知我通过了intership assessment,可以有直通par面的机会,当天先自我介绍(中英文都可),之后就简历和实习问了一些问题,还有一些常规如3why,总体较为轻松。
2 年前 发布
匿名用户
审计
确定通过
投递简历一段时间后参加笔试,笔试通过后参加面试。 第一轮面试由两部分构成,首先是一桌子的候选人分别阅读一份材料并准备各自的presentation,然后轮流单独与面试经理沟通。先做一个简短的英文pre,接着自我介绍+与面试经理的沟通。 第二轮面试是par面,过程比较轻松,自我介绍之后就是简单问一下3 why之类的问题,剩下时间就是和par闲聊一会儿。
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2 年前 发布
匿名用户
审计
确定通过
早上来公司之后先是听HR介绍一些公司的历史和现状,然后10人一组分成5人的两个小组,由一位partner和两位经理进行面试,第一轮是case study,两队人就同一个case进行分析和回答,并向对方提出问题。第二轮是partner的单独面试,会询问一些读书和实习时候的经历和执业规划。午餐后会重新做一下笔试。
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2 年前 发布
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匿名用户
审计
确定通过
社招面试分两轮,经理和老板面。经理主要问了问你之前的经历,然后分别翻译了一段英文并写了封英文邮件。然后说了说收入怎么测。通过后安排par面,这个就根据老板各自的风格了。大概都会考段英文,聊聊自己的经历。过了几门cpa会比较重要。
2 年前 发布
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