面经详情

面试分两轮，第一轮为专业面试，通过后直接进入hr终试，一个下午完成。专业面试官是部门设计经理，主要是先介绍作品集，然后针对作品集提出一些问题，同时会聊一聊关于工业设计的一些专业知识。专业面试很顺利通过，进入hr面试。 hr面试主要是考查职业规划与岗位的匹配度，会通过大量的问题考察你是否真的要长期从事此岗位，了解你的性格，询问你面试的其它公司。因为自己的职业规划与岗位要求有偏差，hr面试没通过，两轮面试共两小时左右。 ...查看更多

我没有相关工作经验，但是还是过了，面试了两轮，第一次是设计经理，问了些相关的问题，之前做过功课，能答上来部分，但是他们需要有经验的，本来已经没戏了，后来杜董事长面试我，问了些问题，自我介绍，然后是期望薪资，觉得自己有什么优点，你觉得自己为什么能胜任这份工作等等。 公司应该还算不错的，待遇还行，但是是工程公司，跟施工队到处跑的，累是累点，但是总体来说应该还是不错的。 ...查看更多

面试不是很难，主要是自我介绍，然后围绕作品集进行介绍，随后会根据作品集进行提问。比较正规的流程，然后两天后收到了offer，hr打电话来通知的，给了两天左右考虑时间吧，hr通知offer时会详细告诉你你的缺和优势，以及他们录取你的原因，然后就是提供薪资待遇，说实话真的很低，在深圳苟延残喘那种，相比另外一家设计公司的offer，是中国十佳，薪资水平还高一点点，但是人家包住。。。综合来说，平台是不错的，但是新姿太压榨了...查看更多

那天去的时候好多人是在一个酒店会议室，然后有独立的面试室，轮流随机叫五个一起由面试官发问，面试官一共五位，还有两位韩国人，估计应该是高管之类的人物，面试开始先轮流介绍自己。接着面试官会按顺序对每一个面试者提问，记得其中一位西交大的硕士生被面试官问专业知识问的直接懵逼。 感觉面试官很专业，问的问题听起来都比较高大上，五个人就我一个渣渣，问到我的时候我说应聘产品结构设计工程师，接着问了常用的建模软件UG，然后问了一些常用的命令，并说明命令的区别，再者又问了又没有在学校参加过实际项目。最后就是问我们对他们有什么问题，基本就是这些。 ...查看更多