面经详情
匿名用户
面试了职位:通信技术工程师
感觉靠谱
亲和力好,有一定压力。
面试展讯有两点印象特别深刻:1 是公司效率很高;2 hr亲和力特别好。 由于做的项目相关度特别高,技术面试的1个小时左右聊的很融洽,好多东西大家都是很有默契和共鸣。一个下午就完成了全部的面试。 是我经历的效率最高的公司。 hr在了解个人情况及介绍公司情况等信息时,情商相当高,让人莫名的很亲近,一如整个面试过程的亲切和睦的氛围。
hr
情商
相关推荐
匿名用户
通信技术工程师
确定通过
华为的面试一般分为三轮,当然之前会有电话沟通,我去上海面试先是技术面试,然后主管面试,最后hr面试。华为的技术面试难度不大,倾向于项目,基础知识会稍微问点,我面的无线部门,问我c基础和操作系统。 主管面试就给我大概介绍了部门,也问了以后的规划这个时候就是看和部门的匹配度。 hr面你只要表现肯吃苦,有团队意识,问题一般不大。
...查看更多
2 年前 发布
10
匿名用户
通信技术工程师
感觉没戏
大约20多个人面试,IT类,主要工作是日常维护,20个人围着一个大桌子,烟台移动一共三个面试官坐在一起,然后提问题,先指定一个人一个人的回答,后来是举手式抢答,一个人一个人的问主要是工作学习经历,举手抢答是技术问题,技术问题一共问了三个,每个问题大约两到三个人回答,没有回答上的或者没有举手的基本没戏。 感觉不是很靠谱,没有一对一的面试,也许是招聘的人太多才这么搞。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
通信技术工程师
感觉没戏
网上投的简历,人事没电话邀约,直接点击了面试邀请,个人认为是不太礼貌的,面试的时候,人事会邀请部门主管跟你聊技能方面的问题,然后人事未露面就结束面试,主管说回去等电话通知。等过了半个月,都忘记这家公司,结果打电话叫我去上班,太莫名其妙了吧,我不知道这中间少了多少环节。等一个offer需要半个月,效率这么低?
...查看更多
2 年前 发布
8
匿名用户
通信技术工程师
确定通过
各单位单独组织面试,一般为一到三轮面试,形式多为无领导及半结构化,少部分地区还会考察到实战营销。 (1)无领导小组讨论,面试官会给定题目,小组人员自行配合、协调、陈述观点。 (2)半结构化面试,考生先做自我介绍,面试官会针对考生个人简历进行提问,一般会涉及到个人基本信息、职业素质和规划方面问题。 (3)半结构化面试,问题较灵活,但主要是结合考生经历围绕个人职业素质和能力方面的。
...查看更多
2 年前 发布
13
匿名用户
FPGA开发工程师
确定通过
整体来说面试难度很小,基本是当时所有面试过的公司中难度最小的了。总共2面,第一面技术面,第二面就是谈薪资待遇了。不知道别人增么样,当时面试我的那位面试官,并没有问什么很难得技术问题,主要是聊了下简历上写的项目,主要做了哪些工作,未来向往哪个方向发展,以及对自己的职业规划。
...查看更多
包含1个问题,1个回答
Q:你用过哪些系列的FPGA芯片,项目里主要涉及到哪些技术?
2 年前 发布
4
匿名用户
通信技术工程师
确定通过
面试由面试小组组成,包括总经理、HR、部门经理、专业主管等,先是自我介绍、项目介绍,然后采取提问的方式开展,包括自己都做过什么,取得了什么结果,自己的强势和弱势是什么,自己的职业规划等等,最后是HR面试,主要是谈薪资和什么时候报道等。
包含1个问题,1个回答
Q:网络优化的关注点是什么?
2 年前 发布
4
匿名用户
通信技术工程师
未通过
10月16号在复旦张江校区参加的宣讲会,结束后就根据岗位做了一套卷子。申请的是算法工程师。大概2天后就通知去面试了,在展讯公司。下午签到,先专业面,介绍项目,要求写ZF和MMSE的算法公式,两者区别。然后HR面,主要谈薪水。
包含1个问题,1个回答
Q:ZF和MMSE的区别。
2 年前 发布
4
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
展讯
展讯面试经验
展讯面试经验:亲和力好,有一定压力。
正在招聘
干部管理经理/高级经理
等 129 个岗位
去看看