面经详情
匿名用户
面试了职位:项目专员
感觉靠谱
面试过程相对比较快,了解基本情况为主,难度不大。
面试时候分为三部分:1.英语面试:由于项目需要,涉及到相关的英语需求,所以简单用英语于面试官交流,面试官比价和蔼,比较有意思的人,让人面试压力感觉很小。 2.部门主管面试:主要实际操作相关软件,交流不多,直接在部门办公室操作,给人感觉办公室氛围相对比较严肃。 3.人事面试:了解基本信息资料,流程相对比简单。给人感觉过的比较快,还是比较好沟通的,也没有什么比较难得问题。
Q:1.面试英语问题:简单用英语进行介绍一下自己本人,以及对公司的了解等。 2.直接利用相关软件操作完成指定的工作。
1条回答
流程
英语
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匿名用户
项目专员
感觉靠谱
面试时间特别长,每一项问题都问的很深入,尤其是自己的项目经理,会问的比较细致。有些工作细节也会问的比较细致。除了问你,还会给你讲百度是怎么做的,整体面试还是有压力的,但是人都很好。
包含1个问题,1个回答
Q:如果其他部门不配合你的项目,你会怎么做?
2 年前 发布
匿名用户
项目专员
感觉靠谱
一般都是先把你的简历做好,最好和招聘单位所做的产品有相关的项目经历,英语至少得过个四级,研究生六级。如果你的项目经历和它的有相关联的,基本上就会进入面试环节了。校园面试其实很简单,聊聊你的家庭情况,问问你愿不愿意去之类的话题。一般差不多的都会签!
2 年前 发布
3
匿名用户
项目专员
确定通过
应届生通过校园招聘参加的苏州微创骨科的面试。第一轮面的研发部门主管,第二轮研发部门经理挺简单的,第二天人事打电话告诉我通过了,给了口头offer。两周后给了正式offer,不知道苏州微创骨科发展前景如何。
2 年前 发布
7
匿名用户
项目专员
感觉靠谱
走的社会招聘,分别经历了hr面试和经理面试,经理面试特别温和,甚至还给我不停的讲问题,告诉我他的理解。到了hr面试的时候,问的都是所谓的宝洁八大问里面的问题,都可以提前准备,本来没当回事的,后来莫名其妙过了1个多星期就收到offer了
包含1个问题,1个回答
Q:你觉得你自己有哪方面的不足
2 年前 发布
3
匿名用户
项目专员
未通过
面试官还比较和蔼,问的都是一些简历上的项目相关的经历,由于专业不是很对口,因此没有问通信方面的问题。 主要问题有:如何开展一个项目的立项调查?如果一个项目遇到资金问题,你是倾向于降低标准完成还是争取更多资金按原有标准完成?等等,回答的一般,最后被刷了。
2 年前 发布
2
匿名用户
项目专员
未通过
星期4的晚上在学校举行的宣讲会,当晚投的简历,周五晚上接到的电话让周六上午去面试(因为是周末面试所以记得很清楚)。小组群面四五个人吧记不清楚了,一个部门领导一个HR,先自我介绍,然后hr半结构化面试(对公司的了解、家庭情况、以及关于岗位的问题,还记得一个问题是说说自己认为的新品开发的流程)。 结束后领导再根据简历和自我介绍的内容提问大概四五个问题吧,领导提问的很有水平方方面面都会涉及到,感觉像是个技术大牛,不过平常科研认真的话没问题的,记得有个做电池的人,领导问他用的是参杂还是包覆,xrd用没用过小角衍射,xrd怎么简单的进行定量分析,问的问题很刁钻但实际生产的时候的确会遇到。 大概过了三四天打电话通知进行下一轮面试,小组面试的四五个人等着第二轮面试的时候就没看见他们了,这次面试是更大的领导一个人面试,问的问题也是根据简历提问和一些他们会遇到的问题比如说问了我一个,现在做汽车电池会遇到充放次数和电池容量不可兼得问题,你认为哪个更重要。面试完了以后hr跟我说领导觉得你更适合搞工艺问我愿不愿意去,因为搞工艺不在北京,所以没有谈拢。我是做陶瓷材料的,所以跟别人比起来一点专业优势没有,估计第一轮面试我没被刷就是因为我有两次中试项目的经历很被领导认可。
...查看更多
2 年前 发布
2
匿名用户
医药研发项目专员
确定通过
总体面试氛围较轻松,会针对岗位具体要求提问题,面试态度和相关经验、专业技能一样重要。当时可能公司比较需要人,所以面试比较容易,问了一些专业问题,也都基本清楚。所以还算ok。会询问你的期望薪酬以及要求,直接说就OK。也会讲解下公司状况,以及岗位要求。面试后一周内回复。
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2 年前 发布
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深圳汇创达科技有限公司面试经验:面试过程相对比较快,了解基本情况为主,难度不大。
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