面经详情
匿名用户
面试了职位:前台
感觉靠谱
等了一个小时的面试!
我实际上是拿公司发的简历表模板填的资料。有很多公司非常喜欢问上一份工作的详细内容和离职原因,我个人挺反感的。这家公司面试有一点好的事不会问太多上一份工作的事情,可能因为和招聘的工作联系不是很大吧。HR也会看你住的离公司近不近,可能倾向于找近的。
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匿名用户
前台
感觉靠谱
参加过宣讲会和笔试+初试,后来因为其他的offer放弃了,还是比较可惜的。宣讲会里讲到的关于薪酬和培养机制,感觉非常不错,薪酬比较高,我记得是本科年薪12万;培养机制有比较完善的带教计划。 笔试印象不深了,初试是群面的,无领导+面试官提问,整体节奏还是比较紧凑,无领导的题目没有很奇葩,整体感觉是不错的。
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2 年前 发布
2
匿名用户
前台
未通过
面试过程是很顺利的,三个美女面完让我填张表就可以回去了,填表的时候人事美女说他们领导也在想看一看。全程交谈也比较顺利,回去两天后接到电话说我面试通过了,跟我谈一下薪资福利,确定没问题后说去走offer流程了,等了三天其中拒绝了两个offer,主动询问两遍后才回复我他们领导还要再比较比较。 不是我说,这么大个公司你要在比较比较很正常,电话给什么结果啊?!这不是耽误事吗?!又不是除了你公司就找不到工作了,同身为hr的男友表示,如果是我们公司这样,hr责任很大,一定很愧疚,你们呢,给不了offer也不早点说,问了还不回复,以为是央企走流程比较慢!
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2 年前 发布
1
匿名用户
前台
未通过
我应聘的是前台岗位,当时经历了公司的集体面试环节。面试的流程是这样的: 先接到电话通知面试并且受到邮件——→到公司有hr小姐姐接待,当时看到跟我一起面试的已经有2个人到了——→填写一个资料表——→专业笔试,有选择题和问答题,时间控制在10分钟内作答完成——→电脑测试,测试打字速度和制表的,大约10分钟——→带去另一个大的会议室进行集体面试,一起面试的有6个女生,公司有3个面试官,1个人力资源的,2个行政部的——→先做自我介绍,然后由面试官轮流开始发问,没有指定谁先回答,可以抢答,大概30分钟——→留5分钟给我们提问,面试官解答——→面试完之后等通知。
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包含1个问题,1个回答
Q:你近1-2年的规划是什么?
2 年前 发布
匿名用户
前台
确定通过
面试还是比较简单的,就是问问以往工作经历,为什么不干了什么的,主要就是合眼缘就行。不会问你什么想法啊什么的,主要就是我看你还不错就可以,经常有干了一两个月感觉跟之前不一样又没法弄的,不过你只要表现的自信点就没问题。
2 年前 发布
3
匿名用户
前台
未通过
网上邀约的hr客客气气一直约线下面试,还各种提醒记得去,感觉就是拉人头kpi,面试地址难找,去到面试之后,那个hr还漫不经心去通知主管面试,面试过程中,主管口头给offer,再次咨询能否给个正式入职通知就耍赖说没有通过,浪费时间表情,真的无语,不建议去!第一次见这么水的国企公司!
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2023-01-04 发布
匿名用户
前台
未通过
公司办公环境还算可以,但对待来访人员态度欠佳,去面试在前台坐等二十多分钟无人过问,只说了句等一会就算接待了,面试过程中人事全程一副不想和你多说的表情,态度冰冷,语气傲慢,既然如此那请问你请人过去干什么?
2 年前 发布
3
匿名用户
前台
感觉没戏
一面先是hr,后来让我去其他路的分公司二面。没想到二面之后还有三面,时间非常久。一面hr看起来很和善,二面三面部门的人总是让我感觉有点很不屑我的样子。可能我自己不够优秀,还会让你英文自我介绍,英文回答问题。总之英文很重要哦,去面试前记得恶补一下。二面三面的人也喜欢中文里夹带很多英文。
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包含1个问题,1个回答
Q:你为什么离职?还有如果你是行政工作者,如果有人先向你预定了会议厅,但是后面一批人看没人直接进去了,你会怎么办?
2 年前 发布
5
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