面经详情
匿名用户
面试了职位:商家运营
感觉靠谱
商家运营岗3轮面试记录
总共三轮面试,第一轮Line Mangager面,第二轮交叉面,为行业leader, 第三轮听说是HRD面,目前已经过了第一轮,即将进行第二轮面试,本来是第一轮电话面试,后来刚好两个面试官先后都有出差,所以前两轮都是约了分别当面面试,相隔一周时间,第一轮大概1个半小时,感觉不错,但是担心交叉面和HRD面试。
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匿名用户
商家运营
感觉没戏
投递简历之后收到邮件通知,会有业务端进行电话沟通。由于之前做店铺运营的,我面的职位和之前的行业有关系,打电话过来的是之前行业的一个小二。先是自我介绍,因为之前一直想进阿里,所以非常紧张,导致说了n遍的自我介绍都有点磕巴。后面面试官又针对我的电商经历问了一些问题:最大的挑战,在某个项目中的贡献,为什么选择换工作等等。但是由于自己太紧张,感觉面试官对我的回答不太满意,回复非常冷谈。
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2 年前 发布
1
匿名用户
商家运营
未通过
天猫行业运营面试,主管和HR面试,问题主要是集中在工作经验,以及后面对市场的看法,能说出个一二三点靠谱的内容就问题不大。最难的是运营总监的终面,问的是目前整个市场的现状、天猫与主要竞品的优劣点,如何提升天猫市场份额,你具体能给天猫带来什么等,都是非常直接、细致和到位的问题,需要对整个市场很熟悉,并且有自己独到的见解在里面。
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2 年前 发布
匿名用户
商家运营
未通过
在网上投了简历,没有报很大的希望。在第二周忽然接到了部门老大的电话,问是否有空接受电话面试。当时很忙就约到了下午,下午到了约定时间,找了一个空闲的会议室,坐等电话。期间查看了很多面经,也和在此岗位工作过的朋友请教过,写了六七张纸的面试准备文件。 电话响起,用平和的心态与部门老大简单介绍了一下自己,然后把自己对该岗位的一些认识和体会做了简单的说明。老大表示不错,找HR令约时间到园区面谈。 间隙中的几天做了很多充足的准备工作,到了时间点到园区与老大具体沟通,期间没有问很刁钻的问题,只是对业务的具体情况,展开的分析和探讨。因为我有一个新的业务角度(可落地),所以谈的比较愉快。 老大,安排准备与人事3面,现在等HR约时间。
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Q:为什么想换工作。
2 年前 发布
匿名用户
商家运营
未通过
电话面试官挺NICE,一开始了解我的工作模块,大致的内容以及投简历的动机,随后安排一轮业务管理进行面试,业务岗主要针对你做事情的背景,动机,以及做事情的过程进行细问,不断的去对你做的业务推动工作进行询问。其实主要还是围绕5W2H,只要你能说清楚案例,把5W2H说好了,基本上没有大问题。
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Q:如果再让你做这个项目,你会怎么做?
2 年前 发布
看准38913
商家运营
感觉靠谱
分享一下阿里巴巴-潮玩行业-商家运营1 & 2面经历~1. 对工作职责的理解儿童玩具下面更喜欢哪个垂类(我说乐高)我其实也知道自己跟这个岗位有点unmatched哈哈哈,但是面试官超级好!一直针对我的回答给出他们很有见地的看法,我自己也学到很多~timeline是投递第二天就被捞起来一面,隔天二面。结果是面试官说我更match营销岗(也确实是),被调剂到大淘宝-营销岗去啦。分享面筋攒攒人品!希望可以帮到更多小伙伴 :D
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2022-12-27 发布
匿名用户
商家运营
未通过
一共经历了三面。一面是同级别的小姐姐,小姐姐很亲和,问的问题也比较细,总体下来双方都很愉快。二面是别的部门主管,看上去很专业,聊得东西很深入,更多会纠结创新思维模式。三面是业务部门主管,很严肃,有重点聊电商行业新的商业模式,我对这方面比较小白,当时感觉不太好。结果果然被刷掉了。
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2 年前 发布
4
匿名用户
商家运营
确定通过
面试地区:电话——杭州——西安。 面试过程: 1.首先是电话面试,应该是部门资深专员面试的。主要是询问目前我的工作内容,成绩,以及换工作的原因。 2.其次通知去杭州总部,部门主管面试。和电话面试类似,主要询问目前工作中的得失,成绩,换工作的原因,以及未来的一些规划想法。 3.最后部门老大也就是总经理面试,因为面试的西安的岗位,很巧总经理在西安,因此飞到西安去面试。高度果然高了一些,询问以前工作中是否有一些成功案例,如何做的,以及未来职业上的一些想法规划。
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包含1个问题,1个回答
Q:你觉得你最大的劣势是什么?
2 年前 发布
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