面经详情

等了一个小时
等了一个小时，原因是面试官拿错面试表，拿着我的面试表给别人面试了，后来他看我坐在那等还问我名字估计知道自己搞了乌龙，居然也没有说话，就假装什么都没发生，最后还是被他老板发现了。 面试官是一个戴眼镜的，估计是人事经理吧。美其名曰招人事，实际上就是招招聘专员，就是给他们打电话招人的，好像电话销售。要不是他老板发现，估计还要让我一直空等。最后我直接说不考虑了。不专业！

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匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
实习生招聘面试并无刻意刁难的压力面，主要是根据你的个人简历上描述的经历提问几个问题，看一下逻辑表达和思维能力，此外最重要的是当时会要求实习生能够实习半年以上，所以比较看重实习生的时间，空闲的话会成为较好的候选人。
包含1个问题，2个回答
Q：自我介绍。
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
未通过感觉没戏
面试两轮，一轮主管，一轮经理。首先是前台带我到小房间等着，前台感觉我欠他几百万一样。等了20分钟左右？主管面试，七七八八讲了一堆，后来主管像脱缰的野马，突然在说这个行业很难发展，现在游戏不好做，前期投入太大，还可以没收获。好奇怪啊，一般是夸行业发展不错吧？说福利也一般虽然双休，额。 人员规模30人左右，唉，浪费时间面试。 ...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过确定通过
来我们学校校招的是一个小姐姐和一个瘦瘦的小哥哥，两个人都挺好的。面试是四个人一组一起面的，一组大概用时半小时。我自己理想的是人力资源，但是我本专业是财务方向，两个我都可以接受。面试过后大概两天就收到了面试通过的电话通知，之后邮箱又收到了offer，总体感觉很不错。近期准备签三方了。有没有一同通过面试准备毕业入职的小伙伴啊，可以加我qq，本人坐标郑州。...查看更多
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
到了之后，很多人都在办公室里做题，报了名字和职位，HR就让你在电脑面前做题，做题时间半小时，5道数学题，5道英文题，做完提交之后就让你回去了。没有面对面的面试环节。如果是想要测验候选人的逻辑思维和英语水平，为什么不通过邮件之间让候选人先做笔试？如果笔试不通过，也不需要候选人白跑一趟。过来一次，一句话都没说，做完题就让人回去等通知。...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过未通过
宣讲会笔试过后打电话通知面试的，说晚上六点前会发邮件里面写着地址和其他信息，结果六点都没收到，打电话过去结果又等到九点再打电话过去才发，第二天去到接待的人很有礼貌态度很好，面试的时候感觉面试官很冷淡，群面中其他面试者主动到根本不让插话，画风带偏了也不知道。
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过确定通过
筛选简历以后直接部门老大视频面试，问一些常规问题；如果部门老大是老外就英文面试，其他均为中文。看中的是学历背景和能够实习的时间长度，能够学到一些东西但是对个人发展前景没有很大的帮助，只是简历上比较好看而已。
2 年前 发布
1
匿名用户
人力资源专员/助理
确定通过感觉靠谱
一共两轮面试，第一次是人力资源面试官，会聊一些个人的基本信息，工作经历，社会实践经历等，学校经历也会要求说一下，然后针对简历再相应提问，时间相对长一点，大概半小时到一小时的样子。第二部分是有一张纸，上面有面试题目，现场口头作答。第二次是部门负责人面试，时间比较短，20分钟以内，了解下离职原因，和对该银行的认识等等。...查看更多
2 年前 发布

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