面经详情
匿名用户
面试了职位:销售经理
确定通过
销售面试简单,面试时间久。
先问家庭情况,工资待遇,上一家公司的辞职理由,做了多久,然后开始说人寿的发展史,公司提供资源,出单简单。
Q:做过销售么。
1条回答
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匿名用户
销售经理
确定通过
刚开始是因为朋友推荐的,然后她说这里工作很不错,然后我就去面试了,面试官是一位广外的美女师姐,气质特别好,采取的是群面的形式,因为自己面试前在网上详细的了解了这家公司,以及行业的一些信息,所以面试比较简单就通过了;二面的时候是部门经理给我们讲公司的愿景以及工作模式还有对我们的家庭进行了了解,然后进行了简单的问答,也很容易过了,但这里有一个特别要想出好的成绩,个人的形象一定要好。
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2 年前 发布
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匿名用户
销售经理
确定通过
面试前给我打擦边球,说不仅仅是保险业务,面试时看似严谨,实际只是让你感觉正规,难的东西得到了才珍贵嘛,实在话,面试时说的很多没有兑现。
2 年前 发布
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匿名用户
销售经理
未通过
进去办公室后坐着两个女的,先做的自我介绍,然后她们问问题,问完后我回答,我回答完她们问我有没有问题问她们,我就问了一个问题,他们问我还有没有要问的,我说没有了,我没有问薪资待遇。她们一直在给我介绍她们公司很团结,希望我马上就可以去感受她们公司文化。后来出来后其他面试完的小伙伴问我觉得怎么样,我说一般般,他们说钱也太少了吧,就2000块,我说我连钱多少都没问哈哈。
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2 年前 发布
1
匿名用户
销售经理
未通过
首先,我实在招聘网站上看到的中国人寿保险公司招人信息。信息上说有五险一金以及各种福利待遇。然后就觉得很吸引人就投了简历。接到电话通知我去面试(电话是手机打来的,不是座机),我问有没有五险一金?回答是不清楚,让我去面试才会说的清这些问题。我一思考这样也有道理,我就按规定时间去面试。面试我的人呢不是中国国人寿的人力资源部的人,而是展业部门的经历来给我面试。 通过面试才发现保险公司外勤就没有五险一金,只是签的代理协议。当然如果发展到一定程度也可以签劳动合同。其实面试的时候跟面试我的经理聊得倒是还好,虽然知道这种待遇跟招聘信息上的南辕北辙,但是至少面试过程中大家开诚布公来着。只是这个经历让我感觉不舒服。最后总结:如果保险公司招人如果不是人力资源打电话通知,或者没有注明是内勤的话,基本上招的的都是外勤,都是签订代理协议的状态。
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Q:为什么辞职?
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
我之前做过,所以很顺利,还不错,毕竟是国企,也挺锻炼人的,值得去尝试一下,里面员工都很和善可亲。福利待遇也不错。
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
基本上面试保险销售这一块,都能过,主要还是看个人能力和业务量,一般面试官会规划你的职业生涯,看你适合怎么去干这一块,总体上来说还是没难度的。
包含1个问题,1个回答
Q:你对你现在的薪资满意吗?
2 年前 发布
匿名用户
销售经理
确定通过
一开始是填写性格色彩分析,填完之后进行一面,一面简单自我介绍之后,面试官问了几个基本问题,如对中国人寿的了解,对保险的看法,之后面试官开始介绍中国人寿,三地上市,副部级央企,面试官讲的比面试者还多。
2 年前 发布
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