面经详情

就一轮面试，问了php数组合并方法用区别，还有php怎么实现多线程，平时用得不多，太细了。有笔试题，比较偏，不能体现个人真实水平，是网上找的题目，我做了8年php，在很多公司都是高级工程师，也面试了一百多个php开发。 面试还是开放的桌子上聊的，感觉不靠谱。 ...查看更多

面试没有笔试题，分三轮面。 第一轮是一个比较年轻的技术同事面试，问的题比较简单，有网络相关的、linux操作、数据库统计的做法、tp框架等。 第二轮是后端的技术总监，几乎都在嚼着口香糖玩手机有点拽的感觉。不过对人态度没有很差，可能是个人特色吧，问了面向对象、php一些函数、接口设计、数据安全、脚本内存控制等问题。 第三轮hr巨热情，可能是因为过了技术面吧，给我介绍了很多公司的情况和福利，6月份要搬去集团新买的大厦。刚好在我家附近，很爽。 ...查看更多

面试分为四轮，第一轮技术面，问一些php相关问题； 第二轮技术老大面，问了一些算法和设计等； 第三轮CTO面，聊了之前公司以及相关工作，也提到一些技术点； 第四轮hr，介绍了公司的一些福利制度等，问了下我的基本情况以及薪酬要求，让电话保持通畅，回来等消息。 总体感觉很好，是我面过的第二家给矿泉水的公司，第一家是贝壳，感觉很人性化。 ...查看更多

去了先会做一套笔试题，做完之后，hr过来说题答得不好，直接叫我走了。当时我就哭笑不得了，我要水平不好我也就认了。 让人无语的是，有两道题我明明是对的，给我打出来是错，我很想和这位面试官当面对峙一下，我那条sql语句你跑了一下了吗，还有一个功能的实现我在平时的工作中封装的方法就是那个，你给我打了叉，你自己输入代码跑过吗？可惜他不给我机会，看得出来他极其的刚愎自用而且水平也不高。另外面试题里的代码有一个是有问题的。nginx怎么配置，lnmp环境怎么安装，我就想问，你自己装的时候不百度你能装好？我自己在我们公司也面过很多人了，从来不会根据一套自己出一套题就否定了一个人。 你们以后遇到真的水平不够的面试者，希望你们能够好歹给一个面聊机会，或者好好筛选一下人家的简历，不要让人大老远跑来，做一套你们出的题就让人家走人。 ...查看更多

先自我介绍完，然后让你介绍下你得意的项目。介绍完会根据项目提问一些问题，再来会问些算法的问题，比如排列组合之类的，然后会问一些原理，机制等问题，涉及的知识面挺广的，还有大数据中的mysql优化 ，最后问了memcached和redis的区别，简单的说了一下就让回去等通知了。...查看更多