面经详情
匿名用户
面试了职位:技术支持工程师
感觉靠谱
凡事都要做好准备,工作都在平时。
校招,小组为单位进去面试,每组5人,轮流自我介绍,自我介绍完会有简单的针对简历的问题提问,难度不高,就一轮。
难度
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匿名用户
IT技术支持
确定通过
中国移动先是一个笔试,笔试大概在10月底举行的,然后是一个漫长的等待,大概是12月中旬的时候是面试。 面试的时候是群面,一组12个人,大概有5个或者6个面试官。面试时,先是每个人一分钟的自我介绍,然后面试官对部分同学进行提问,接着是无领导小组讨论,大概是25分钟左右。总体感觉挺简单,基本上不涉及专业技术,主要是看你的无领导小组讨论的表现。 中国移动有一点让人无法接受,就是5年内不允许地域间的调动。
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2 年前 发布
1
匿名用户
IT技术支持
未通过
技术支持面试,共面试了三轮。第一面和第三面是去本地公司面试的,第二面是电话面。 第一面是本地办事处技术员,聊得相对比较随和没太大压力,主要问些前公司的事情和小的技术问题。第二面电话面,我反而感觉简单了,那天在睡觉,迷迷糊糊一个电话过来然后就面试,问题大概是对这个职位的了解,对加班的看法等等,也没啥难度。第三面本地老大面,没过去,挺有压力的。
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Q:你觉得自己勤奋吗。
2 年前 发布
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匿名用户
技术支持工程师
感觉靠谱
去了之后先在前台领表和试题,一共十道,要求作答八道。都是和实验相关的。然后就会被带到会议室跟部门主管面试,主要了解你做过那些试验,会给你介绍职位的工作内容,本人不才在实验室做的实验又多又杂,所以都能侃侃而谈一些。之后就会通知你等二面。 二面是总裁和HR主管一起,主要是HR主管带节奏,会问一些问题,交谈过程也很愉快,总裁也会偶尔问一些问题,之后也会问你有没有问题。然后当天HR通知我通过了面试。
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2 年前 发布
2
匿名用户
IT技术支持
确定通过
hr电话通知并发送面试邀请,到现场以后先答一份笔试题,笔试题通过以后进行第一轮面试,即hr面试,问一些偏技术基础的问题,一面通过以后进行二面,为经理面试,主要谈一些关于个人发展,工作态度和个人性格方面的问题。
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Q:是什么驱使你在大学未结束就开始找工作的。
2 年前 发布
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匿名用户
IT技术支持
未通过
本人非计算机相关专业,但是由于学校是是双985,还输拿到了面试资格。第一轮面试是技术面试,面试官知道我是跨专业之后并没有着重问我技术问题,主要是问项目,由于我对项目比较熟悉,因此第一轮面试顺利通过;第二轮高管面试,直接听完自我介绍之后说我专业不符合,于是被拒。
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Q:项目内容; 具体实施方式; 项目难点,如何解决
2 年前 发布
1
匿名用户
技术支持工程师
确定通过
这么跟你说吧,当时我面试就问我会不会焊接,会不会一些简单的安卓平板的安装,无难度,零门槛。我只想说这个职位就是个服务型职位,服务意识占据99%,技术支持?就是售后罢了,一个星期就再也学不到任何技术方面的能力了,所有的东西繁琐而又呆板。若想提升自己的能力不建议你来这里,若是来了趁早走,不要犹豫!
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2 年前 发布
2
匿名用户
IT技术支持
确定通过
当时通过网络投递了简历,接到友信人事的面试通知,去公司接受了面试。包括技术,人事都会询问一些个人经历,擅长哪个职位,特长等等问题,会填张单子,总的来说,面试还比较简单。压力也没那么大。如果对岗位准备充分的话,面试比较简单。
2 年前 发布
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