面经详情

总体上没有难度，招的是管培生，都是问一些很普遍的问题，并给出案例，小组讨论。但是单位主要时投资单位，我的专业太不对口。问问题的时候，问了我专业跟他们公司需求不符合的关系，就很尴尬了。基本上胡乱答一通。如果说你的专业在财务，法律，经济，金融，统计和工程方面，应该很有优势。在面试之前多看看结构化面试的技巧。一定要自信。皖投还是一家不错的单位，二面没进还是蛮遗憾的。...查看更多

饮食策划DE就是跑门店跑客户，客户一般就是厨师长或者有决定权的采购之类的。这份工作坚持下来，是挺锻炼刚出社会的同学的，会很磨人，会每天在外面跑……说实话，挺累的。但是如果被分到一线城市还算是不错的，如果是二三线城市，还是要慎重考虑。因为二三线的晋升机会和获得的指导培训是跟一线城市难以比。当然，拿着U家的牌子跳出去还是有用的，不过大多都局限于快消。特别是，如果是饮食策划的酱料，U家绝对有领先地位，其他同行是无法比的。好好想清楚自己要什么，再做决定。...查看更多

约好的早上十点面试，提前半个小时就来了，究竟是日企，很讲究准时的。来了，hr让我去会议室等着，很大一会，来了一个人看了我的简历，就简历上进行了一些提问，并要求用日语 做自我介绍，所以自我介绍还是得好好准备，然后问了一些学校方面的问题，挺在意学校和是不是上海人，公司里也上海人居多，对话也都普通话，上海话，日语随便切换的。后来二面经理简单说明了下工作的内容和形式，问我能不能适应下来。肯定得说能啊。最后三面总务的boss来再面试一次，问我为什么喜欢日语，当初为什么选择日语。回答得还行吧，当时就让我在家准备一天过去。...查看更多

运气比较好，二面的时候就是正式的专员和地区经理一起面的我，因为有过销售的经历所以面试主要是以之前的实习经历为主，看看你有没有当销售的潜质。再者问了几个术语都不会，得到的评价是能成为一个好销售但是不一定能当一个好的医药销售。压力面倒是没怎么压力的，也没有怎么挑战我。...查看更多

HR面：1. 了解离职原因； 2. 告诉你工作需要出差（个人感觉是外包）； 3. 聊薪酬预期，告诉你薪酬不高，但是能提供其他方面的优势，说金证是这个行业制定规则的，很厉害的样子。 笔试：Oracle基础，不难； 技术面：1. 根据你笔试写的内容来问你一些问题； 2. 问的比较有针对性，都是他们工作中相关的点，面试官感觉还行。 ...查看更多