面经详情

1.武宁路地铁口对面，交通方便。 2.先笔试题，分14道选择题，一道学生和分数排序的编程题，还有一道SQL题三部分。 3.题目答得还可以，进入技术面，面试官是个30多岁的微胖的大哥，全程氛围轻松和谐，问了一些Java基础和框架方面的题，springMVC工作原理，单例模式，Oracle和前端相连的工具pl/sql等，偏理论，看过《Java编程思想》的不会有问题。他还当场像我解释问到我但我不大懂的问题，在白板上用笔写出来，非常和蔼可亲。 4.技术面过后，经理来面，简单介绍公司状况，我所应聘的岗位情况，是跟券商对接的。了解了下我之前的工作情况，学的专业，还有老家一些情况等。主要是题做出来了其他的都好说。 5.这个是一面，接下来还要等他们与东方证券的人约好时间再面。准备好把项目讲清楚应该问题不大。 ...查看更多

公司比较忙，呆了好长时间才开始。先做一份稍有难度的题，然后面试…面试官湖北的，80后，长的像90后，跟我算是半个老乡…由于之前已经有好几个offer了，后面这几个面试只是遵守下约定…所以中间聊的很愉快，期间有些技术性的漏洞也被他给发现了…是我这几天里面面的比较厉害的………他还帮我做公司的选择，福利什么的！！很感谢，希望有机会再见喝一杯。...查看更多

面试分为4面，前三面是技术面，最后一面是hr面试。第一面是技术面，由部门的技术主力面试，主要问了一些java并发知识问题，问题的比较深入，有些涉及到源码级别，需要能够深入的了解，然后了解了一些mysql以及mq相关知识，谈了大概一个小时，还是比较顺利。 第二面试部门经理面试，相对于第一面而言聊得比较顺利，主要是一些基础知识的了解，同时给出一些场景，让想方案进行解决，让自己进行扩展。 第三面试部门总监，主要是聊一些工作相关事情，随便聊聊，比较放松的聊天。 第四名是hr面试，主要谈一下面试过程，以及自己为啥想找工作这种，同时谈一下工作事情以及入职 ...查看更多

在南京面试的，感觉确实去之前人所说是个培训的机构，前台写了两个公司的名字。 第一轮是基础题，题目还行除了部分通讯题没答出来，然后第一轮面试官人挺不错的就是问个人情况、项目经历、理想薪资等等，到这里一切正常;之后过一天通知进行第二轮面试，面试官是个女人，正常第二轮都是问的技术方面，结果她倒好，听完我说前段做的多一点，多线程项目用的不多，然后她就开始说我能力差、要的工资高，还问我可以接受转其他岗位，可以接受5k吗。我就不明白她怎么看出来我能力不行的，一个技术问题都没问，就得出结论我技术不行了？我虽然前端做的多一点，但是后台又不是不会，我之前工资都不止5k，当时我就说5k实在接受不了。 然后，她又开始说什么工资不是主要的，主要的是要学习到知识、能力提高什么的，还问我接受外包项目吗。也不想想外包项目能学到什么新的知识？不是为了钱谁愿意来你这边干活啊，本来外包公司福利待遇基本没有，对自己技术也没太大提高，全指望工资过日子的，还这么压工资，以后再也不会到这家公司了，第二轮面试官完全有病，感觉对待面试者就和对待乞丐一样，不，比乞丐还不如，根本不拿面试者当人看，好像在她面前你就要低声下气一样。总之，第一次遇见这样的面试官，真是世界之大无奇不有。 ...查看更多

先笔试，再技术面试，技术面试有两次，最后是人事，技术面试都比较简单，当然得自己基础扎实，公司还是比较重视基础的，然后就是会问一些框架的东西，因为当前公司都是使用的主流框架，接着是数据库方面的知识，这些是肯定要具备的，我面试的时候笔试题就有很多数据库方面的知识。...查看更多