面经详情
匿名用户
面试了职位:质量测试工程师
确定通过
施耐德电气测量工程师面试。
主要是 谈话,然后做笔试题,都是些基础知识还有测量方面的知识,包括解释图中标注的意思,笔试完经理就过来聊天,面试就算结束了。
相关推荐
匿名用户
测试工程师
感觉没戏
HR搜索简历邀请的面试,没有想到还是两轮面试,第一次人事面试,说是因为老板急事来不及就得下次复试。也没有聊什么,过了一个星期老板面试,专门挑你不擅长的领域问,其实简历上已经写得很清楚,我搞不懂为什么还那么热情叫去面试。感觉很不靠谱以后自己还是别异想天开了。
2 年前 发布
匿名用户
测试工程师
感觉没戏
进入面试教室,一个技术官,先找到你的简历,浏览你的简历,结合你的简历使用英文交流,why don't you ... a little early? 大概是你怎么不早点考6级。之后,交流简历上的问题,一直问你做了什么工作。最后,问你有什么问题么?
包含1个问题,1个回答
Q:why don't you ... a little early? 为什么不早点考6级。
2 年前 发布
1
匿名用户
软件测试工程师
未通过
1.到厂房之后,抵押了身份证换了个通行证,然后在大厅等着面试官; 2.等了一刻钟左右,面试官拿来笔试题做; 3.笔试题为中英互译,关于汽车安全方面的小短文; 4.写了半个小时左右,来了第二个面试官,应该是测试组的经理级别; 5.全程英文,自我介绍,之前主要做的项目,对测试流程的熟悉程度等; 6.然后出了一个小题目,让写测试用例的思路; 7.然后根据之前的小题目的答案,针对性的问了一些问题。
...查看更多
2 年前 发布
1
匿名用户
测试工程师
未通过
当前小组17个人,先是中文的自我介绍,然后抽取英文问题,用英文进行作答,如果觉得自己英语不好,也可以选择直接中文回答,以上过程一共3分钟,注意把握好时间。 第二阶段,17个人分为5、6、6三组,分组讨论一个问题12分钟,HR就在旁边观察,讨论结果出现后,3分钟的阐述,两分钟给leader阐述,还有一分钟由组员补充说明。最后五分钟,3各小组之间相互提问回答。
...查看更多
2 年前 发布
5
匿名用户
软件测试工程师
感觉靠谱
先做了半个小时的技术题,然后正式的第一轮是hr面试,有一位hr美女给我面试,问了一些基本信息,然后让我等一下进行第二轮面试,第二轮是技术经理面试。因为我是应届生,简单的问了一些技术方面的知识,聊得还蛮好的,后来让我回家等信息。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试工程师
感觉靠谱
主要问了以下几个问题1,软件测试用例如何编写2,白盒测试技能掌握哪些3,对802.11通信协议是否了解整体来说面试官态度还是非常好的,答错的地方也会等你表述完成后再告诉你正确的地方,过程还比较顺利,没有刻意刁难的地方。
2 年前 发布
3
匿名用户
软件测试工程师
感觉没戏
两轮面试无笔试,面试过程轻松。第一轮技术面试,主要根据自身项目经验提问一些项目过程中遇到的问题以及如何定位解决的,问的问题比较深入。然后会举一些例子(应该是他这里遇到的问题),然后提问如果你遇到这个问题,怎么定位怎么解决怎么沟通。 第二轮领导面试(一个人面试),偏重于沟通,描述之前做过的项目如何做的,遇到的那些问题印象比较深刻,主要观察你的沟通能力,自己做过的项目遇到的问题能不能描述清楚。
...查看更多
2 年前 发布
进入微信小程序
前往微信小程序,查看更多结果
立即前往
看准网
施耐德电气
施耐德电气面试经验
施耐德电气面试经验:施耐德电气测量工程师面试。
正在招聘
OEM销售工程师-长沙
等 192 个岗位
去看看