面经详情

感觉远景能源的面试比较简单。首先要注意，一定要在网申的时候上传那个小视频，那个会有很大加分，在后面的面试中，他们也会看。 第二，一面是群面，二面是HR面，三面是高管面就是ann妈面。其次没什么特别需要注意的，反正我就是很放松，既然是销售，就不要特别紧张，放松点就ok了。 ...查看更多

面试者是台湾籍销售总监，对于语言基本没有要求，正常面试都是用中文交流。即使有时候我用英文回答，总监也会制止说，用中文说就好了。正常面试略显奇葩，导致面试后心情久久不能平复。首先会让你填写一个性格测试，以及简单的英语翻译，最后让你用英语描述一下你自己性格或者特征等等。 然后是销售总监同人事经理一起面试，人事经理基本不问问题，都是销售总监在问。销售总监总共问了三个问题，略显无厘头。 问：你有没有去过日本。答：没有去过。问：你难道不知道这个职位是面向日本的，你都没有去过日本，你怎么觉得你可以胜任这个职位。答：我虽然没有去过，但是我会日语，在日资企业也有五六年的工作经验，熟悉日本文化，另外我再pannel这个领域也略知一二，所以我觉得我可以胜任。 问：那好，我问你，如果我告诉你一个日本客户，你怎么样安全的到达这个客户这里？答：靠网络，我可以很快差到相关攻略，自己去到那边。问：那我问你，日本现在最常用的导航是什么？是高德还是百度？答：不好意思，这个我真的不知道。 问：你都不知道哪个软件最常用，那就说明你第一次去日本，我肯定是要陪你一起去的。你知道吗，在出差期间，你出的任何意外公司都是需要负责的。我来告诉你吧，日本最常用的导航软件是雅虎。你什么都不知道，以点概面，就说明你对职位根本没有做准备。 整个面试一个小时，销售总监针对去没去过日本这个事情差不多耗时半小时。略显无厘头。可能伟亚的面试官真的很厉害，通过某个点就可以探测出他想知道的东西。但是正常面试，真的非常不开森，感觉自己智商低到没有朋友。没有被正常的对待。也有可能一开始就没有对眼，所以就找了诸多莫须有的理由来搪塞吧。 ...查看更多

公司主要技术栈是react，首先问的react相关的技术问题，例如react的生命周期，在什么操作下组件会更新等。接着又问了js相关，主要是es6的语法，var和const、let的区别，闭包，webpack工作原理。最后问了css相关，水平垂直居中，左定宽右自适应布局的实现。...查看更多

面试远景是在校招开始前的几个月，大概是5月中旬，那会自己投了远景的提前批，之后就接到面试通知。开始定的是视频面试，中途因为某种原因，变更为电话面试。时间是下午6点了，但是还和HR开玩笑说，你们还没下班，在加班。 面试我的是部门经理级别的吧，问了我做的项目，还有就是深入到项目中的具体算法问题。他们问的挺多的，感觉自己答的不错。最后面完了，HR说有什么想问他们的，我一下就没反应过来，就没问，现在想想，应该多问点问题的。 ...查看更多