面经详情

进门，有三个面试官，主要面试官就是德国人。进门之后，氛围还是很open的，首先就是让你自我介绍，全程英文。自我介绍完了以后就开始让你讲述你曾经做过的项目，一个一个讲，并在讲解的同时需要把你做过的东西框架画出来。

首先日本人会比较重视你之前的工作内容，如果比较吻合的话，那能力方面的事情他们是不会考虑太多的，因为每个地方不一样，产品不一样，他们会做比较专业的培训，另外态度一定要好，要穿的正式一点，大方自信一点。

该公司估计只给7-8k，大小周，要求只招一个测试，负责全部项目，不介意可以来面试，介意的就不要来了，人事面试的，过程就这样，愿该公司能找到一个任劳任怨还拿的少的，最后，祝公司蒸蒸日上，感谢贵公司提供的面试平台。

如果你是刚出校园的学生，那么恭喜你，首先面试你的人可能就是你的技术上司，他不会问你一些专业的问题吗，因为你还是个小白，但是他会问你队这个行业有什么理解，对最基础的知识有没有一个概念，比如计算机的硬件组成，linux系统之类的。

起初先是电话面试的，然后来微软大厦做的笔试，笔试是10道选择题，两道算法题。 笔试完后， 做的面试，先是技术面试， 面了些 C#和 SQL Server 的技术问题， 然后是经理面试。面了些项目上的，还有计划什么的。

整个面试过程还是蛮轻松的，面试官问了一些简历上写的问题和有关测试的，问的问题基本上答出来了，整个面试过程很愉快。但是，后来听同学说努比亚好几年才招一个本科生，而我也不是很牛逼的本科生，所以面试结果可想而知了。

三点的面试，进去就给了瓶水；笔试题是个拼图App，给测试机和需求点，40分钟内写出测出的bug;大 概写了七八点，然后等二轮，又问了些 项目相关的问题，以及你对加班看法；选了笔试题的一个需求点让说出测试用例，说了下公司大概情况，让回家等通知了。