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面试质量工程师经历分享。
人事面试的没有经过用人部门，主要是我是通过关系进去的所以很容易走了走过程；当然我自己经验也是很不错的，反正在很轻松的氛围中就面试通过了。
Q：你以前是做什么的？1条回答

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匿名用户
工程师
确定通过确定通过
东风技术中心的校园招聘，通过笔试后立即进行的面试，先是群面，就是基本的无领导小组讨论，个人感觉中规中矩，没有太大难度。群面结束后等待了十几分钟，然后公布单面的人员名单，也是终面。单面先是自我介绍，然后针对简历问了些问题，没有专业知识。
2 年前 发布
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匿名用户
运营专员
确定通过感觉靠谱
首先是日语部分，就简单的自我介绍，以及简单的问答。后面会问一些涉及海购的内容，比如，你认为9月日本网购什么最好卖之类的比较专业的问题。其中对于加班问题和工作时间问题有重点和我说过。虽然我说了可以接受合理加班，但我个人是不喜欢加班的。
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Q：你认为9月份日本网购什么最好卖。
2 年前 发布
匿名用户
售后服务专员
未通过未通过
一开始填一份自我介绍表格，把自己从小到大的锁上的学校都填写一下，再把你你所在过的公司名称填写一下，出生年月，父母姓名，工作，交给人事部面试人员，她会跟你简单的了解一下，询问一些简单的问题，了解结束之后到你去售后总监办公室进行下一步的面试。
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Q：自我介绍。
2 年前 发布
匿名用户
录入员
确定通过确定通过
面试挺简单的，简单介绍一下自己，HR介绍了一下工作内容和性质。日语二级的话应该只能做录入组员的工作，一级的话可以晋升组长。就算是组长，工资也并不是很高，大概拿到手有三K左右，左的可能性大一点。但是该有的福利待遇差不多都有，求安逸到是挺好的。
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Q：简单介绍一下自己
2 年前 发布
1
匿名用户
外汇分析师
确定通过确定通过
面试官2名，对照简历问了一些相关的学术背景介绍、工作背景等。又问了一些基本的问题，例如对公司的了解以及为什么要换工作这样的问题。面试时间大概20分钟左右，面试官都比较Nice。没有笔试。基本问什么答什么就OK。总体感觉还不错。
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Q：为什么要选择这个职位。
2 年前 发布
匿名用户
软件测试员
确定通过感觉靠谱
先笔试，笔试分两部分，一部分是测试用例，另一部分是彩票概率做一些计算题，题目不难但是要认真读题，要很认真或者细心，有一些数学基础的更好，其实只要认真细心就可以了，先是测试经理面试，然后是项目总监面试，最后是Hr面试，只要题目做的很好，谦虚一点很好，公司很靠谱。...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
销售实习生
确定通过确定通过
运气比较好，二面的时候就是正式的专员和地区经理一起面的我，因为有过销售的经历所以面试主要是以之前的实习经历为主，看看你有没有当销售的潜质。再者问了几个术语都不会，得到的评价是能成为一个好销售但是不一定能当一个好的医药销售。压力面倒是没怎么压力的，也没有怎么挑战我。...查看更多
2 年前 发布
1

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