面经详情
匿名用户
面试了职位:保险续期管理员
未通过
中升之星面经。
面试去了三次,耗了我一个月时间,开始人事那小伙子说部分经理对我挺满意的,总经理面试完说三个工作日等通知, 人事小伙子叫王吉,提出加我微信 ,后来我找他 ,他把我微信删了,做事风格太好了,第三次面试等了半个月,我打电话找那个人事经理,说没通过,呵呵了。
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匿名用户
保险业务
确定通过
因为最开始经历了简历筛选,笔试,线上测评,再是面试,所以面试时候一个萝卜一个坑。面试的时候感觉面试官很和蔼,言谈举止中自己也是很符合他们需要的人才,最后事实证明我也做得很好。 销售管理人员所需要的能力你都具备,那么面试问题难度不大。深刻记得当时很多研究生和我一起参加笔试,最后也只发现有两个研究生进了,当然也许别人是放弃了。
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包含1个问题,1个回答
Q:你的优点和缺点。
2 年前 发布
1
匿名用户
理赔部
感觉靠谱
太平洋财险北分春招 内勤岗 双选会投的简历 一轮是一对一面试 内容比较简单就是自我介绍 然后根据你的自我介绍提问 问了部门的倾向 二轮是多对一 和部门主管聊 也是一些基础性的问题 基本没有专业问题 现在还在等接下来的通知 结果未知
2 年前 发布
4
匿名用户
客户服务岗
未通过
疫情期间是网络面试,面试总时长没超过5分钟,没有实质性地问题,就结束了。说时间有限,只让我问一个问题。我是参加网申,通过线上测评后得到的面试机会,不明白为什么这么不被重视。下午就出结果了,说没通过,我都搞不明白他们的标准是什么?
2 年前 发布
1
匿名用户
保险顾问
感觉靠谱
会有HR或者销售经理联系视频面试,主要问个人情况,优势和劣势,还有对于理财的看法。然后会给你介绍平安优才计划大概是做什么的,介绍的是说想要引进高学历高素质人才,但其实做的事情还是跟一般的理财顾问业务差不多,没有什么硬性的笔试题要求做,总的来说感觉门槛较低。
2 年前 发布
匿名用户
保险业务
感觉没戏
曾经面试过,说下我的看法吧,从面试的时候就觉得非常不尊重人,一面的人事不知道从业几年,但肯定不是专业的,问的问题全是不知道问的什么,没一个在点上,兜来兜去反复问一个问题,普通话都说不好,这就算了,提出疑问可能还觉得我不尊重人了?其次,面试时间没提前安排好,面试时间都是约好的,却没安排好时间,导致期间等了很久。最后,说要跟团队商量下?不是跟明白。 不管过没过面试,一句正式的回复都没有,可能默认不过不需要回复吧。我想可能是因为初创型公司原因,但看一个企业的发展适不适合自己是要全方位了解的,hr代表的也是一个企业的形象,自媒体公号不可否认做的很好,但这些基本的东西就…个人意见,千人千种想法,也给想了解的小伙伴提供个参考。
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2 年前 发布
2
匿名用户
保险业务
未通过
太平苏分面试,感觉很差,网站上放出了很多岗位,参加面试的时候发现有些岗位就没了,然后无论投递哪个岗位都往着销售的方向引。你面试前放半个小时ppt,然后讲一个多小时公司发展史我是无所谓,春招时间宝贵你别放这么多岗位误导别人行不?
2 年前 发布
1
匿名用户
财险核保员
感觉靠谱
大概是比较急着要人,hr直接在招聘网站上挖了三个有一两年经验的人。过去后前台给你一张纸填,填完带去核保科科长那里,问问题全看简历不看那张纸……然后去小房间等(中间有人进来换衣服)hr大boss面,跟我扯了一些保险市场理论,反而觉得他并不专业。公司工作台格局很小,女员工的打扮也很随意,感觉比较一般。
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2 年前 发布
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中升之星面试经验:中升之星面经。