面经详情
匿名用户
面试了职位:实习生
感觉没戏
中食营科实习面试经历。
15年的时候参加他们在华工的校园宣讲会然后通过的。因为那个时候是招实习生(后来想留下来的都转正了),面试过程比较简单。就是随机分组,然后各个小组合作完成一个项目,然后上台展示讲解这个项目。我们那个时候的题目好像是做一个贺卡卖出去。后来听参加其他宣讲会的好像不是这个题目,不过都是差不多的。分组讨论的时候会有一个HR在旁边看着。然后选人吧。
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匿名用户
实习生
确定通过
首先,面试官让我们自我介绍,我把在校的学习经历、在校参与的活动以及做兼职的经历都跟面试官讲了一遍,此外,我还讲了我未来的学习规划,最后用一句名言评价了一下自己。 自我介绍完后,面试官问了几个基本的问题,其中包括了兴趣、爱好以及工作经历。整个过程我都表现得很自信。我也觉得在面试中足够的自信能给你的面试加分。
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Q:在你的兼职经历中遇到你感到最难解决的事情是什么?
2 年前 发布
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匿名用户
实习生
感觉靠谱
我是通过官网申请的实习生职位,过了两个礼拜后便收到了邮件通知要求安排电话面试。HR的电面基本上就是询问我简历上的一些实习经验,以及问我为什么申请他们的职位。 过程大概就十五分钟吧。之后就收到了邮件安排我去公司一对一的与组的负责人面试,差不多维持了30分钟的面试,问题很随性,面试官人也超级好的
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Q:你为什么想来我们公司工作?
2 年前 发布
匿名用户
实习生
未通过
龙湖的人力做的很好,与其他地产不同,不搞群面、不搞无领导,都是单面,给每个人以机会;但正因为如此,面试官都是很有经验的,可能一眼就可以看出来与企业气质是否相符。面试的内容就是针对简历,问的非常细,回答要有条理。
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Q:会问有什么业余爱好,爱好取得什么成就。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉靠谱
中国建筑海外事业部是中建海外事业部中一个比较小的部门,部门领导加上同事实习生大概6人左右。面试有笔试,笔试印象中有法条的英文翻译中文。面试的内容包括专业,比如大学修了哪些课程+一个专业问题;还包括未来的职业规划,对出差的看法,中英文自我介绍,兴趣。
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Q:如何看待出差。
2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉靠谱
面试没有流程化,很casual。到了先把简历交给前台小姐姐,她负责复印我的简历,指导我填基本信息表。之后是和HR的谈话。一些很基本针对简历的问题,没有什么behavioral questions,类似讲出一个你解决矛盾的经历啊这种。之后HR叫来了用人部门的负责人与我谈话,问了一些可能与项目所需技能相关的问题,然后基本介绍了一下项目内容和我将要负责的工作,面试就结束了。
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2 年前 发布
匿名用户
非技术类实习生
确定通过
宣讲会后会有在线笔试,笔试成绩会决定是否能够获得面试资格,所以要认真准备。对于面试,要充分准备,要对公司的发展历程以及企业文化有一定的了解,并且努力契合企业文化。 面试过程中要保持足够的自信,语言组织要有逻辑,回答问题要抓住重点。面试中的一些小细节要做好,会影响面试官对你的印象。
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2 年前 发布
匿名用户
实习生
感觉没戏
首先做笔试题,感觉好难,因为在学校做过U3D中,没有用到的很多函数,笔试里面都有,希望您们笔试前一定要做足准备,各种官网里的函数都看一看,熟悉运用。然后是面试,三个人面试,首先是自我介绍,然后就问简历里面做过的项目的东西。
2 年前 发布
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