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两轮面试,难度不大,需要英语。
第一轮HR来面,基本是在了解你的个人背景,并且介绍公司情况,除了基本的谈话,有出过一个笔试题目,写一封英文邀请函。难度不大第二轮,部门经理,大致谈了谈,感觉到了他这儿就差不多成了,经理走走过场,没有刁钻和有难度的问题,整体感觉面试氛围不错。

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