面经详情

一面是小组长，问了以前的经历和使用的工具，然打开手机app让我现场说测试点测试点说的不够好，因为只说了表面也不熟悉app的具体逻辑； 二面是测试组经理，人超级nice，问生活问上家公司经历，以后规划等等，因为我离的远直接约了h r进三面，这速度真的是汽车人办事风格； 三面h r，简单问了她的疑问和上家薪资，但是我没有把上家免费三餐说出来，是一个很大的失误，导致h r压低了很多我的预期薪资。 ...查看更多

一个开发 问了一堆 哪些功能需要怎么设计的问题呵呵连别人简历都没拿  拿个笔记本在那偶尔记录一下 说的设计的问题给人感觉很不好，像是开发不出来了，找人搜集信息的，就这样hr说不用自己带简历  结果去了 面试官并没有拿简历。办公室 环境也不好，看着像是一个大点的客厅。...查看更多

面试过程分为三面，我是通过学校老师带领去面试的，面试的是软件测试工程师，说白了就是干普通的功能测试，无脑。 第一面就是笔试，各种问题，C语言都上来了； 第二面就是面试官面试，问各种相关的测试问题； 第三面是所谓的综合面试，只有前俩面通过了的人才去，就是问薪资什么时候可以上班一类问题。分两组人，两组人的录取率完全相反，一组全录了，嘻嘻哈哈的，另外一组全军覆没。 ...查看更多

今年海信在长春的校招比较早，一面是英文面试，岗位的面试方法不太一样。大多是先进行英文的自我介绍，可以提前准备一份。之后面试官会问一些小问题，在网上都能查到可以提前准备一下。个人感觉面试官提的问题偏向于描述个人品质的居多，英语面试基本不会刷人但是也需要认真对待对后面的面试有影响。之后就是二面，面试官会根据你的简历上的内容提问。所以一定要对自己的简历特变熟悉。...查看更多