面经详情

一面，一进去就是简单介绍一下自己，然后根据你的介绍来问你问题，并不是压力面试，但面试官会侧面和你说一些话，例如：哦，看来你去什么工作都可以啊。这时一定要表明你的态度，也就是说耳朵一定要支起来，明白面试官每一个意思，其次说话要有条理性，例如：第一，第二，第三，这么说，的确是会有加分的。还有，要尽量把话题往你擅长，你准备好的方向引，我就是犯傻，把话题引到了英语方面，结果班门弄斧。面试前一定要坚定意向，因为有一项就是来东软意向坚定与否，会有加分的。二面比较正式，算是一个很NB的HR了，但也挺平和，一上来让你说怎么了解东软的，我有准备，所以聊的很愉快，然后她又问，你对之前咱们医疗部门所讲的条理性大概清楚么，说说你的想法，当时我就蒙了，真没好好听，因为当时对主讲特感兴趣，然后我就主动承认，我没太注意这块，但是，我很喜欢这个主讲，我能从他简单的自我介绍就看出来和他成为朋友的最快方式就是在运动方面偶遇，多谈他的过去好于谈他的现在等等，看出HR还是很满意，就像我所说一定要把话题引到你擅长的，然后又是一顿闲聊，问了当时高考分数，问了我从小到大一直坚持的一件事是什么，面试的最后问我，我没什么要问你的了，你有什么要问我么？这个真的是个关键点，从你的提问，就能大概看出你是个什么样的人，希望看客们能好好准备，然后面试就结束了，总体来说挺好。...查看更多

11月7号早上十一点才起床，刚开机就接到电话让中午一点四十去面试，当时感觉太匆忙了，就跟人家说延后一小时。 两点二十多在面试房间外等候，拿出自己的简历一看，晕，写的求职意向方向漏打了一字，而且是非常明显。顿时感觉有点不好，不过安慰自己说攒攒面试经验吧。 貌似没到两点四十就叫进去了，里边是一个漂亮的女孩和一个很面善的老师。HR女孩跟我说了这是某某老师，我晕，我没听清楚，当时完全没想到还会介绍面试官的。（事后想起东软里边的前辈啊领导啊都是尊称为老师的。）赶紧说了声老师好，双手递上简历。让我坐下来后，就说谈谈自己吧。我大概说了下优缺点，说到项目那块时，他问的很详细，但是很显然他也不懂那块。过程中强调问了我这都是你一个人完成的吗？然后问了问个人情况，专业排名，工作意向城市，期待薪金，经历过了哪些公司的面试，到了几面，那些公司的offer发完了没等等。最后问我还有啥问题没？我问了这个职位的发展前景和公司的培训发展路线是什么？HR姐姐说可能有内部调整，因为有些职位可能在别的地方已经招满了，再说我的简历上写的职位方向也挺泛的。...查看更多

一年多的开发经验，首先东软要求会日语不会也能工作，但绝对时间不长。再个就是接的都是15、20年前的项目升级更新，例如把VB代码转成JAVA语言 没有任何设计文档可参照，还有就是有些项目代码编写量并不多，文档编写量非常多，这根日企客户有关，这就要求你必须会日语了至少N3以上，否则只有调换项目组或者回家一途。 面试的时候问的东西并不多，关于框架，json和ajax的数据传递，sql语句还有就问些String的API。 ...查看更多

1，面试的时候是人力和技术共同面试的，题目很简单，不过是一些简单的算法和原理，涉及一些C++基础的内容，也很容易。 2，第二面主管面，第一面的记录他那里有同步，也是对于一面的问题再问一下，可能一面表达的比较好，没有给我太多的难为，回去等待签约，但是待遇确实相差较大，最终没有选择东软。...查看更多

一轮面试刚毕业时候去的，一个hr一个技术，就问了些mvc的东西还要些数据库基础，那时候也没有什么开发经验，没往深层次面，剩下一半时候都是hr在面，基本就是你未来有什么想法没，你平时有什么团队活动没，例如和同学出去旅游啥的，然后问你在其中担任什么角色，其实就是为了团队型的东西。...查看更多