面经详情

如果你能够接受kpi严格，且没有男女朋友，觉得天天半夜回家无所谓，一周6天，无周末，每个月成单也可能面临一堆扣费，（能力特别强那种请自动忽略），否则的话机会那么多，多找找慎重对待。 面了四轮，个人介绍，离职原因，发展规划，有无男女朋友，能不能接受天天11，12点下班，对教育行业看法，我不愿意加班那么晚是没面成的原因吧，不要被无责加绩效忽悠了，kpi基本特别严格，问了下绩效怎么拿到手，想想就头大，感觉是天天努力工作也不一定能拿到，走的时候有两个小哥哥在聊天（我这个月就成了一单，我也是），成一单连扣款都不一定够吧，别说提了，真的慎重对待吧。 ...查看更多

刚接了个电话都气到差点吐血，人事打电话不知道在想什么。主动搜索我的简历给我打电话问我考不考虑课程顾问。在我明确表态不考虑以后，竟然来了句你做新媒体工资没这个高的。我们工资很高的。在知道我的工资比他描述的可能拿到的工资高以后，很酸的来了句那你就不要换工作了嘛，我已经生气了问管你什么事情？还很皮厚的说句我只是给你个建议而已，我换不换工作关你什么事情？我就很想问了，这么懂，怎么还没成你们公司HRBP呢？...查看更多

先是HR会给你发一个链接在网上做性格测试和20道的逻辑测试题。我第一次做的时候没把握好时间，做逻辑测试题的时间不是很够，所以只打了75分。 据HR第二天的查询结果说的，然后她说要80分才能通过去面试，结果我又换了一个手机号码获得一个验证码再做了一遍，结果这次更惨只得了70分，然后HR说70分也是可以去面试的。 然后她就通知我第二天的中午1点半到宝地广场五楼面试，面试要求穿正装，鞋子是不露脚趾的皮鞋，35度的高温要求面试的时候穿正装和不露脚趾的皮鞋也真是真心醉了，上班的时候要求穿正装完全可以理解，但面试的时候在那种高温下穿正装就很不人性化了，结果我没穿皮鞋直接被拒绝进入面试，那么热的天出来一趟却没面试上挺郁闷的，本想说去买双鞋或和她们换双鞋面试之后再换回来，可是一点半之后是不让进场的，所以我就直接没面试，说跟约好的HR再约时间。 面试就超级严格很不人性化，据说每周一到周四都会有群面，so,如果去面试的话准备好着装，不要迟到。。不然白跑了、、...查看更多

面试分了两轮，第一轮面试是课程顾问领导面试，是个男士，感觉很不错，很有礼貌，第二轮好像是人事面试，给人感觉很高冷，很不礼貌，而且有些不尊重人的感觉，说句真心话，这样的面试官拿来面试别人把自己公司的门面都做丢了！HR也是公司的另外一张脸，所以我觉得还是认真慎重选择比较好！...查看更多

我是四位主管的面试，然后问了很多问题，问得最多的就是在上一家公司，一个月能够开几单做几万的业绩，每个月能够拿多少的提成，在上个公司每个月的工资是多少，这个公司给的提成点是百分之3到9%，用开单的单数来计算的提成是在哪个档次？我觉得不是特别公平，但是工资的福利待遇还可以，就是入职就签合同，而且给你交六险一金算是稍微正规一点吧，毕竟是一个很大平台的公司。...查看更多

面试先扫二维码加群，关注公众号，在线填登记表，全程自助，并没有人理你，坐在前台的椅子上，面试也是在前台，吵的要命，都听不清hr问的啥，面试的hr全程黑脸，被她面试，感觉是在审犯人。 本人面试的是课程顾问职位。问为什么不直接去做销售而要来面试课程顾问，课程顾问最终不就是落脚到课程销售上面来吗？归根到底不就是销售？公司距离地铁站太远翻山越岭的，出地铁站还得再走的十几分钟。面试还要初面复面还有终面。初面和复面问的问题说的内容几乎一样，浪费彼此的时间，过不过也不给通知。 ...查看更多