面经详情

我参加的是武汉的校招，来到武汉分公司面试，宣讲因为有人迟到没按时开始，讲完以后下午四点五十了，然后我是最后一个面试，面试官很疲惫，我理解，但是我也花了一下午的时间等待和配合。 进去面试官一脸不耐，一分钟自我介绍，然后问我自我评价，和规划，又不让多说，然后说没什么要问的了。就结束了，全程不到三分钟。是有多好一个公司需要人花六七个小时等待一场满脸疲惫和厌倦的毫无营养的三分钟对话？宣讲会上还说白天晚上员工都能时刻保持活力与激情？呵呵。 ...查看更多

经历三轮面试，第一轮公司hr面试，老套路简单询问工作经历，工资待遇要求，无难度，第二轮是工管部经理面试，稍微询问专业知识，然后会告知公司具体的薪酬待遇，依然无难度，第三轮是公司副总或者老板面试，简述工作经历，询问能否接受加班外派等要求，无难度，但气氛压抑要求个人心理素质强。...查看更多

我参加了戴德梁行2017年的管培生群面。群面是以小组的形式进行的，让大家比赛折纸飞机，在这个过程中尽量积极的参与其中。这15分钟一边折纸飞机，一边要准备presentation.presentation，最好能在前面发言 ，因为有时间限制，有些人说的比较多的话，后面的人能说的时间非常少甚至没有。 Presentation 的内容好像是如何说服别人买自己制作的飞机。 ...查看更多

在同济对面的酒店开的宣讲，第二天到上海旭辉汇置广场总部一面。先群面，然后每个人单独一个英文演讲，再一些结构化的问题。本人英语很好，所以聊的很开，加上香港学习经验加分，很容易就通过。一周后收到短信要二面，在qq视频。当天在外出差，找了个星巴克就面试了，对面是大区经理，也是结构化问题，比较难，对岗位的理解需要很深入。回答的不太好，应该是没戏了。恒星计划一年也就招40来人，竞争太激烈。...查看更多

面试持续了大概半小时，首先面试官介绍了一下公司以及部门的情况。之后要求面试者简单介绍一下自己的工作经历，因为本身在设计院，也有咨询类的工作，所以算是有共同话题，针对一些项目具体谈了一下。之后有问到在原来公司的薪酬待遇，以及自己对新工作的薪资期望。最后也有几个即兴问题，算是考验面试者对这个行业的了解以及自身的能力吧。...查看更多

1.通过学校的公众号看到招聘信息，投递简历，第二天就收到了回复； 2.面试过程先是电话面试，之后去南京西路的公司面试； 3.面试内容感觉没有特别多专业性问题，我的时间安排、学习情况；还有一些之前的实习、实践经历等。 4.工资比较低，主要是我希望能从基层学习起来，因为是房地产咨询五大行，所以会有一些他的工作逻辑在里面。 面试官问的面试题：时间安排、学习情况；还有一些常见的问题之前的实习、实践经历等。 ...查看更多