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苏州java实习生面试 string和stringbuffer的区别 stringbuffer是不是线程安全的 说下集合类哪个map是有序的哪个map是线程安全的 线程有哪几种实现方式 除了syncronize还可以怎么加锁 get和post的区别 mysql分页是哪个关键字 springmvc从前端到后端传递过程spring ioc 和aop@responsebodytry 里返回会不会执行finallymaven干嘛用的 无笔试 照着简历问 比较基础...查看更多

首先会分组,每个组都会有一到两个java工程师和几名售前组成一组,然后会出题,每组必须快速作答,然后会给自己的组起名字,并且做海报和口号,最后根据每组得分,和监组人看每人得分数进行第二天的笔试通知,都是看你面试岗位的技术题,笔试之后就是面试,技术和一些你对宣讲会的看法. 之后就是等人家审核,过了话就会通知你进培训,从北京调过来的人,进行技术培训,然后每个礼拜进行审核考试,完成指定任务就通过,每天100元的工资,审核不通过就会被淘汰,最后剩下的几个人进入实习期,最后通过实习期就是正式员工! ...查看更多

面试的时候是18个人，知道结果后是招了10个人，都是面试开发的，一部分被分到了研发部门，一部分被分到了java开发，还有一部分被分到了实施部门。 三个领导来面试的，一个是开发部门的，一个是实施部门的，还有一个是研发部门的，实施部门的领导官阶最大，基本上都是聊聊能不能出差，能不能做实施，基本上每个人都会问，聊聊基本情况，技术上面的问的不太多。 ...查看更多

面试一共经过两位，技术大佬和部门总经理，最后是hr面。 第一位技术大佬问的都是比较基础的问题，但是自己准备的不是特备充分，有些没有答出来，问题都是由浅入深也会基于你简历说的技术栈提问，但是大佬比较喜欢用你确定么？来虚晃一下，当然我比较老实，确定就确定，不确定就说不确定了。 第二位大佬聊得比较短，主要是问spring相关的知识，也是就着你的简历问你，但是这边都是提到了scala和python，我两者都不熟悉，但是大佬是表明scala只要会java会很容易掌握。 然后是总经理面试，感觉自己说的不是特别好，也有点紧张，这个过程主要是自己发问的一个过程。 最后是hr面，hr面比较轻松，可以随便聊聊自己，也咨询了一下待遇。 整个过程大概花了3小时，最后面试完都是7点左右了，还是周五，可以看出盛大的各位其实还是很用心的对待了这次面试。 ...查看更多