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应届毕业生，学历很重要
现在施工行业非常缺人，大家都不愿去干，但是毕竟央企，招人必须985或211，这样就出现一个什么问题呢，普通本科挤破头进不去，但是985/211谁愿意去干工地？ 最后招聘面试的时候就是直接通过学校名字删选简历，一般都扔掉了，只留下985/211学校的，根本就没几个人，人后就会给这几个人聊一下，工作的具体情况，如果能接受就直接签了。

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匿名用户
建筑工程师
确定通过感觉靠谱
面试过程比较简单，主要针对个人经历，回答好了就没什么问题了，但是建筑行业吗，以后的工作环境还希望好好考虑。
2 年前 发布
匿名用户
建筑工程师
确定通过确定通过
16年，在智联网上，公司HR打电话邀请我去面试，第一轮是专业面试，公司部门经理是面试官，第二轮是无领导讨论，没讨论出啥结果出来，第三轮是人力资源部谈薪资。最终是通过了面试，说走公司的流程，结果几天过后，收到的消息却是没有通过，无奈，接受。 结果在一年过后，公司HR打电话过来又邀请我去面试，提出了更好的待遇条件，当时遇到我工作的低潮，我答应去面试，结果面试上了，才进入了公司。 ...查看更多
包含1个问题，1个回答
Q：专业问题，如果更快收工程款。
2 年前 发布
2
匿名用户
建筑工程师
确定通过确定通过
什么人资经理、综合经理啥也不懂，老板给你面试，一顿神吹他的东西多好多牛，韩国进口，未来发展潜力多大，画大饼，告诉你他大饼虽大他只吃一小口，但实际上是一直在联系画饼，做实业，做实事，no，你来错地方了，这是童话故事里的，像泡沫，伸个舌头都能破。
2 年前 发布
7
匿名用户
建筑工程师
确定通过感觉靠谱
主要问一些个人经历，能不能承受压力，专业问题很少
2022-11-17 发布
匿名用户
建筑工程师
确定通过确定通过
因为是朋友推荐，所以要比正常招聘要简单许多，无非就是问问工作经验，在哪里工作，负责过哪些事情，最重要的就是薪酬待遇问题，国企的待遇如果不在特定的位置上，待遇其实都很一般。
2 年前 发布
2
匿名用户
建筑工程师
确定通过确定通过
社招进入中天，由人资面试第一轮，提问一些基本问题，比如为什么想干房地产，对中天有多少了解，能不能接受加班等。 第二轮由主管面试，问了很多专业问题，比如电机星三角接法，水泵的启动方式，消防联动等问题。 最后一轮机电总工面试，问的专业问题深度更深，总体来说不算困难，比较好沟通交流。 ...查看更多
2 年前 发布
匿名用户
建筑工程师
确定通过感觉靠谱
首先要来一段自我介绍，问几个小问题，为什么选择通用三洋，结婚了吗？有男朋友吗？家在海南吗？打算在海南常住吗？如果你是中国药科大学或者沈阳药科大学的学生，基本都会录取，我是被录取之后才知道，老总之前就跟面试人员说就是走个过场，看学校就已经决定要了。
2 年前 发布
2

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