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基础问题有技术专人来面试
面试前先写一个表格,然后一般要等十分钟,人力经理比较忙。先自我介绍,然后会问一些简单的问题,接着技术就过来一起面了,一对二面试有点压力,技术还可以,问的问题都比较切实,没有笔试之类的。
Q:之前做过哪些项目的?1条回答

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